Kurumlarca memur adayı olarak yapılan atama tek taraflı idari bir tasarruftur. İdare, yarışma sınavı
sonunda ilgili kişiyi memur adayı olarak atayıp atamamakta bir takdir yetkisine sahiptir. Ancak, bu yetki tamamen serbest kullanılamaz. Danıştay kararlarından anlaşılacağı üzere bu yetki kamu yararı ilkesinin gözetilmesiyle sınırlıdır. Devlet memurluğuna ilk defa girecekler sınav ve adaylık şartlarını yerine getirmekle yükümlü tutulmuşlardır. Hâlen memur olarak çalışan ve daha önce adaylık hükümlerinden geçen memurların başka bir göreve atanmalarında ikinci kez adaylık hükümlerine tabi olmamaları doğaldır. Asil devlet memuru olarak atanmış olan memur 657 sayılı Kanun’ un 74 üncü maddesi uyarınca kurumlararası nakil yoluyla bir başka kuruma atandığında örneğin Milli Eğitim Bakanlığı’na atandığında yeniden aday memurluk hükümlerine tabi olmaz. Ancak ilgilinin hizmet içi eğitim kapsamında, öğretmenlikle ilgili eğitime ve staja tabi tutulmasında yasal bir engel bulunmamaktadır. Doğru yanıt E seçeneğidir.