Bir işletmede çalışanlarda kontrol bilinci oluşmasını sağlayan önemli faktörlerden birisi, o işletmede dürüstlük ve etik değerlere verilen önemdir. Eğer bir işletmede dürüstlüğe ve etik değerlere önem verildiği ve bu konulardaki suistimallerde gereken yaptırımların uygulandığı biçiminde bir örgüt kültürü oluşmuş ise, aynı zamanda güçlü bir kontrol ortamı da sağlanmış olacaktır.