Örgütlerde İnsan Kaynakları Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #685435
Aşağıdakilerden hangisi kariyer haritalarının hazırlanmasında dikkat edilmesi gereken temel unsurlardan değildir?
|
Çalışanların beceri ve deneyimlerini içeren verilerin temin edilmesi ve güncel tutulması |
|
Çalışanları ve hedef işleri bir arada ele alan ihtiyaç analizi karşılaştırması yapılması |
|
Çalışanların kariyer hedefleri, gelişme ihtiyaçları ve hedefledikleri işin gerekleri ile örgütsel kariyer yönetiminin hedef ve gereksinimlerinin uzlaştırılması |
|
Çalışanların eğitim ihtiyaçları doğrultusunda bir eğitim programı geliştirilmesi |
|
Her çalışana aynı kariyer haritasının hazırlanması |
Kariyer haritaları, örgütün belirlediği iş hedefleri ile kişinin hedefleri arasında bağlantı oluşturarak, tanımlanan yeterliliklerin geliştirilmesine katkı sağlayan ve örgüt içindeki kariyer hareketlerini gösteren tablolardır. Farklılıklar gösterdiğinden her bir çalışan için kariyer yollarının belirlendiği ayrı bir kariyer haritasının hazırlanmalıdır.
Yorumlar
- 0 Yorum