Örgüt kültürünün sonuçları ve etkilerini; rekabet avantajı ve finansal başarı, üretkenlik, kalite ve moral, yenilikçilik, bileşme ve satın almalarda kıyaslama, birey-örgüt uyumu ile liderlik faaliyetlerine önem verme yer almaktadır. Birey - örgüt uyumu, bir bireyin örgüt içindeki başarısını etkileyen önemli faktörlerden birisi, bireyin kişiliği ile örgütün kültürü arasındaki uyumdur. Doğru yanıt E'dir.