Performans ve Kariyer Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #436091

“Yönetim geliştirmede bireylerin tüm operasyonları keşfetmesi için tasarlanmış belirli bir görevlendirmeye göre hareketin olduğu bir yaklaşım” olarak tanımlanan kariyer geliştirme yöntemi, aşağıdakilerden hangisidir?


İş rotasyonu
Koçluk
Mentorluk
Kariyer danışmanlığı
İş zenginleştirme

Yanıt Açıklaması: Rotasyonda birey aynı şirkette farklı bölümlerde belli sürelerle çalışarak farklı işleri öğrenir.
Yorumlar
  • 0 Yorum