Çalışanın elde edeceği yararlar şunlardır:
- Bilgi ve beceride artış
- Kariyer hareketliliği ve terfi potansiyelinde artış
- Örgüt içindeki rolünü daha iyi kavrama
- Örgütün kültürü ve yazılı olmayan kuralları hakkında iç görü geliştirme
- Başarı ve başarısızlıkların değerlendirileceği destekleyici bir çevre
- Yönetim seviyelerine doğru daha yumuşak bir geçiş
- Yetkinlikler ve mesleki deneyim edinebilmek için güçlü bir öğrenme aracı
- İşyerinde daha göz önünde olma potansiyeli
- İlişki ağı oluşturma fırsatı
- Mesleki becerilerin ve öz güvenin gelişmesi
- Tanınma ve tatmin
- Güçlenme.