Yanlış kişilerin istihdam edilmesi, is gücü devir hızının istenmeyen bir şekilde yükselmesine neden olur. İş gücü devir hızı kavramı, belirli bir dönem içerisinde bir organizasyona giriş-çıkış yapan is gücü sayısı hakkında bilgi verir. İş gücü devir oranının yüksek olması o tesis için olumsuz bir göstergedir.