Çıkar çatışması türleri üç başlık hâlinde ele alınmaktadır:
1. Kurum görevlisinin görevini yerine getirirken özel çıkarlarının etkisinde kalacağı bir konumda bulunması durumunda, gerçek çıkar çatışması.
2. Kurum görevlisinin görevini yerine getirirken özel çıkarlarının etkisinde kalacağı bir konumda görünmesi durumunda, algılanan çıkar çatışması.
3. Kurum görevlisinin ileride görevini yerine getirirken özel çıkarlarının etkisinde
kalacağı bir konumda bulunması durumunda da, potansiyel çıkar çatışması. Örneğin bir kurum, ofis donanımını sağlaması amacıyla ilan verdiğinde tekliflerin
değerlendiren kurulun üyelerinden birisi, ihaleye teklif veren şirketlerden birisinin
hisselerine sahip olsa, bu durum kurul üyesinin ön yargısız karar verme yeteneğini
etkileyebilir veya etkileyeceği düşünülebilir. Aynı şekilde, işe alım komitesinde bulunanlardan birinin, işe başvuran adaylardan birisi ile yakın ilişkisinin bulunduğu
durumda da çıkar çatışmasının, komitenin alacağı kararı etkileyeceği ya da etkilemesinin bekleneceği düşünülebilir.

Doğru yanıt A'dır.