Sağlık Kurumlarında Operasyon Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #522849
Adaylar işe alım sürecinde özelliklerini abartabilmekte veya kendilerini olduklarından daha çok veya az kalifiye gösterebilmektedir. Bunu önlemek için başvuru formunda hangi bilgi gerekli değildir?
Başvuru tarihi |
Eğitim durumu |
Deneyim |
Yabancı dil bilgisi |
Fotoğraf |
Bir başvuru formunda olması gereken genel başlıklara aşağıda yer verilmiştir:
- Başvuru tarihi: Adayın bilgilerinin güncelliğini takip etmek için önemlidir.
- Adayın kişisel bilgileri: İsim, cinsiyet, doğum tarihi ve yeri, medeni hali, aile ile ilgili detaylar (eşi varsa adı, mesleği, çocuğu varsa yaşları, sayısı vb.), adres, ulaşılabilecek telefonlar, e-mail adresi, vesikalık fotoğraf bu bölümde yer alabilir.
- Eğitim durumu: Adayın mezun olduğu tüm okul detaylarını ve mezun oluş tarihlerini kayıt ettiği bölümdür.
- Deneyim: İş deneyimi varsa çalıştığı yer, görevi, giriş-çıkış tarihleri, ayrılma nedeni, son aldığı ücretin yazılabildiği kısımdır.
- Sağlık durumu: Kan grubu, geçirilen ameliyat, engellilik hali veya özel sağlık sorununun belirtildiği bölümdür.
- Askerlik durumu.
- Katıldığı seminer, kurs vb. faaliyetler.
- Yabancı dil bilgisi ve seviyeleri.
- Kullanabildiği bilgisayar programları ve seviyeleri.
- İşe başlama durumunda, beklediği ücret ve işe başlayabileceği tarih.
- Hakkında bilgi alınabilecek referans kişilerin adı, soyadı, görevi, adres ve telefon numarası.
- Kullanabildiği büro malzemeleri.
- Üye olduğu kuruluşlar, hobileri ve diğer eklenmek istenen özel bilgiler.
- Verilen bilgilerin doğruluğunu kabul eden kişisel imza.
Yorumlar
- 0 Yorum