Vizyon belirleme süreci aşağıdaki adımların izlenmesi ile oluşturulur:
• Vizyon belirlenmesi ile ilgili çeşitli makaleler seçilebilir ve bu makaleler tüm
yöneticiler ile paylaşılabilir. Bu şekilde, vizyon belirleme süreci için zemin
oluşturulur.
• Kendi örgütleri için her bir yöneticiden bir vizyon bildirgesi oluşturulması
istenir.
• Bir komite ya da tartışma grupları oluşturularak hazırlanan bildirgeler birleştirilir. Eksikler ya da eklenmesi gereken kavramlar yeniden düzenlenir ve
taslak vizyon bildirgesi oluşturulur.
• Bu taslak kimi zaman şirket dışından bir uzman ya da şirket içi oluşturulan
bir komite tarafından değerlendirilip son hâlini alır.