Toplu İş Hukuku Deneme Sınavı Sorusu #1167545

Her ne sebeple olursa olsun sona eren toplu iş sözleşmesinin bireysel iş sözleşmesine ilişkin hükümlerinin yenisi yürürlüğe girinceye kadar iş sözleşmesi hükmü olarak devam etmesine ne ad verilir?


İşçiye yararlılık ilkesi
Toplu iş sözleşmesinde geçerlilik ilkesi
Toplu iş sözleşmesinin ard etkisi
Toplu iş sözleşmesinde düzen ilkesi
Toplu iş sözleşmesinde çıkar ilkesi

Yanıt Açıklaması: Her ne sebeple olursa olsun sona eren toplu iş sözleşmesinin bireysel iş sözleşmesine ilişkin hükümlerinin yenisi yürürlüğe girinceye kadar iş sözleşmesi hükmü olarak devam etmesine toplu iş sözleşmesinin ard etkisi adı verilir.
Yorumlar
  • 0 Yorum