Analiz değerleme için gerekli olan en önemli şart bilgiye dayalı karşılaştırmadır. "Personel değil işler değerlendirilir." seçeneği değerlemenin işlerle ilgili olduğunu, "Bir mukayese sürecidir." seçeneğinde değerlemenin bir karşılaştırma içerdiği, "Bir yargılama sürecidir." seçeneğinde yargılamanın bir yorumlama olduğu, "Sistematik bir süreçtir." seçeneğinde ise değerleyicilerin ortak bir dilleri olması ile ilgilidir.