Birçok uyuşmazlık çözüm yöntemi bulunmaktadır. Bunlardan belli başlıları, doğrudan
görüşme, tarafsız ön değerlendirme, vakıaların tespiti, ön hakemlik, kısa duruşma,
arabuluculuk, uzlaştırma ve hakem-bilirkişiliktir. En bilinen ve uygulaması sık görülen
alternatif çözüm yöntemlerinden doğrudan görüşme, arabuluculuk ve hakem-bilirkişilik
hakkında aşağıda kısaca bilgi verilecektir.