İş yaşamında kişiyi geliştiren çeşitli faktörler vardır. Bunlar kişinin işiyle psikolojik bağlantı kurmasını sağlayan faktörlerdir. Bu faktörler Kariyer Geliştirme Olanakları, Statü Sağlamak, Çalışma Koşullarını İyileştirmek, İş Güvencesi ve İş Güvenliği Sağlamak, Moral Vermek, Sosyal Süreçlere Önem Vermek, İlginç ve Önemli İşler Yapmak, İlginç ve Önemli İşler Yapmak, İnisiyatif Kullanabilmek, Önem ve Değer Vermek, Eğitmek ve Yetiştirmektir.