Yönetim Bilimi 1 Deneme Sınavı Sorusu #1214759
Bir şirketin AR-GE biriminden bu yılın sonuna kadar pazara sürülmesi beklenen ve katma değer yaratacak yenilikçi bir ürün geliştirilmesi beklenmektedir. Ancak AR-GE birimine ayrılan kaynağın oldukça kısıtlı olduğu bu örgütte, AR-GE birimi yöneticilerinin kendi birimlerine personel ve kaynak sağlama konusunda herhangi bir yetkileri bulunmamaktadır. Bu örnekte yetki devri sürecinin hangi aşaması gözden kaçırılmaktadır?
|
Yetki alanının dar olması |
|
Bir astın yalnızca bir üstten emir alması |
|
Astlara bir görev verilmiş olması |
|
Görevin, astın uzmanlığına dayalı olması |
|
Yetki ve sorumluluğun denk olması |
Örgütlerde yetki, üç aşamalı bir süreç sonucunda astlara devredilmektedir: 1) Astlara bir işin yapılması için gerekli olan görevlerin verilmesi, 2) Verilen bu görevi yerine getirmeleri için astların gerekli olan yetkiyle donatılması ve 3) Astlara yapmaları gereken göreve ilişkin sorumluluğun yüklenmesiyle yetki devri süreci sona ermektedir. Yetki devri sürecinde astlara verilen yetki ve sorumluluk denk tutulmalıdır. Bu örnekte eksik olan öğe yetki ve sorumluluk denkliğidir. Çünkü AR-GE birimine verilen sorumluluğu yerine getirebilecek yetki aktarılmamıştır. Doğru yanıt E’dir.
Yorumlar
- 0 Yorum