Ünite Sınavı Soruları

İnsanları özel bir davranışta bulunmalarına teşvik eden güdüler topluluğuna ne ad verilir?

İnsanı harekete geçiren ve hareketlerinin yönlerini belirleyen, onların düşünceleri, umutları, inançları, kısaca arzu, ihtiyaç ve korkularıdır. Bütün bunlara ne ad verilir?

Aşağıdakilerden hangisi kariyer planlamasının işgörene ve örgüte sağladığı yararlardan biri değildir? 

İnsanı harekete geçiren ve hareketlerinin yönlerini belirleyen, onların düşünceleri, umutları, inançları, kısaca arzu, ihtiyaç ve korkularıdır. Bütün bunlar kişiyi hangi yönde etki eden faktörlerdir?

Aşağıdakilerden hangisi başarı güdüsünün sonuçlarından biridir?

Kişi kendini geliştirirken, sosyal yeterlilik için empatinin yanında toplumsal becerilere sahip olmalıdır. Bu toplumsal beceriler aşağıdakilerden hangisinde verilmiştir?

Başkaları için zihnimizde tasarladığımız veya onlar için zihnimizde oluşturduğumuz algılara ne ad verilir?

• Kariyer faaliyetleri yaşam boyu sürer.
• Kariyer bir örgütte hiyerarşik kademelerde yukarıya doğru ilerlemedir.
• Ana güdüler, ilerlemek ve güç elde etmektir.

Yukarıda özellikleri verilen kariyer modeli aşağıdakilerden hangisidir?

Farklı ortamlarda kullanılabilen, insana yapabilme yeteneği kazandıran iş yapabilme yetkinliğine ne ad verilir?

Aşağıdakilerden hangisinde aktarılabilir yetkinlikler doğru olarak verilmiştir?

Başarma ihtiyacı teorisine göre insan, aşağıda verilen hangi  tür ihtiyacın etkisi altında davranışta bulunur

I.İlişki kurma (bağlılık)ihtiyacı

II.Güç kazanma İhtiyacı

III.Başarma ihtiyacı

"Kişinin kendi isteklerinin, hedeflerinin, sınırlarının, potansiyelinin, sahip olduğu kaynakların ve gücün farkında olmasıdır. Onu sevindiren, heyecanlandıran, üzen, onda bağlılık duygusu oluşturan şeylerin neler olduğunu bilmesidir."

Yukarıda açıklaması verilen farkındalık durumu aşağıdakilerden hangisidir?