Deneme Sınavı Soruları

İş sözleşmesinin iptali konusunda (nispi butlan) aşırı yararlanma halinde, zarar gören bu hakkını, düşüncesizlik veya deneyimsizliğini öğrendiği; zor durumda kalmada ise, bu durumun ortadan kalktığı tarihten başlayarak ne kadar süre içerisinde kullanabilir?

I. Yürürlük süresi bitmeden yeni bir toplu iş sözleşmesinin yapılmasına izin verilmemektedir. 

II. Yeni sözleşmenin yürürlüğe girmesinin önceki sözleşmenin sona ermesi şartına bağlanmıştır. 

III. Ülkemizde çok düzeyli toplu pazarlık dolaylı olarak halen yasaktır. 

IV. Avrupa’da birden fazla ülkeyi kapsayan çeşitli toplu iş sözleşmeleri imzalanabilmektedir. 

Yukarıda verilen bilgilerden hangileri doğrudur?

1. İşçi sendikası üyesinin bir yılı geçmemek üzere işsiz kalması
2. İşçinin iş kolunun değişmesi
3. Tüzel kişilerin feshi veya infisahı
4. İşçi kuruluşu ve şubelerinin organlarında görev almak
5. Üyenin herhangi bir askeri görev nedeniyle silah
   altına alınması

Yukarıdaki durumlardan hangilerinde ilgilinin sendika üyeliği son bulacaktır?

Uyuşmazlığın tarafları bakımından iş uyuşmazlığı nasıl ayrılır?

İşçileri temsil eden sendikalar, işverenler ya da işveren adına hareket eden sendikalar arasında, toplu pazarlık sonunda yapılan ve çalışma koşullarıyla ilgili olarak tarafların karşılıklı hak ve çıkarlarını düzenleyen yazılı sözleşmeye ne ad verilir?

Aşağıdakilerden hangisinde işçi ve işveren arasındaki iş ilişkisinin kurulduğu kabul edilemez?

Toplu iş sözleşmesi ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?

Bir sendika üyesinin üyeliği aşağıda sayılan hangi halde askıya alınır? 

"Değişik işkollarında en az beş sendikanın bir araya gelerek oluşturdukları tüzel kişiliğe sahip kuruluşlara ne denir?

Aşağıdakilerden hangisi Kanunun 62. maddesine göre grev yapılamayan işler ve yerlerden birisi değildir?

Bildirimli fesih hakkının işveren tarafından kötüye kullanıldığı hallerde, işveren işçiye bildirim sürelerine ilişkin ücretin
kaç katı tutarı kadar kötü niyet tazminatı ödemek zorundadır?

Gerek kanuni grev kararı alan bir uyuşmazlıkta, gerekse de kanuni bir grevin veya lokavtın Cumhurbaşkanınca ertelenmesinin üzerinde, bu erteleme dönemi içerisinde yürütülen arabuluculuk faaliyetine ne ad verilir?

Aşağıdakilerden hangisi hukukta iş sözleşmesinin bildirimsiz fesihine verilen isimlerden birisi değildir?

'Bireyin ………. gücüne sahip olabilmesi için yaş küçüklüğü, akıl zayıflığı, sarhoşluk gibi sebeplerle makul surette hareket etme iktidarından yoksun bulunmaması gerekmektedir.' ifadeyi tamamlayan uygun kavramı bulunuz.

"Bir ekonomide insanların ihtiyaç duyduğu mal ve hizmetlerin üretimini gerçekleştiren birim ………. dır." ifadeyi tamamlayan kavram hangisidir?

İşverenin iş sözleşmesinden doğan temel borcu aşağıdakilerden hangisidir?

İş sözleşmesinin sacayağını oluşturan üç temel unsur aşağıdakilerden hangileridir?

Aşağıdakilerden hangileri, Sanayi Devrimi’nin İngiltere’de ortaya çıkmasının nedenleridir?

I. Diğer Avrupa ülkeleri ile uzun süre savaşmış olması

II. Kömür ve demir madenleri yönünden zengin olması

III. Ticaret serbestisinin bulunması

IV. Geniş bir sömürge imparatorluğuna sahip bulunması

V. Ada üzerine kurulu bir devlet olması

Temel ücrete ; işçiye sağlanan ikramiye, prim, sosyal yardımlar ve diğer ek ücret ödemeleri gibi yan ödemelerin ilave edilmesi ile ortaya çıkan ücrete ne denir?

Kölelik düzeninin yaşanıldığı dönemde, köle ile sahibi arasındaki hukuki bağ, hangi sözleşmeye benzetilmekteydi?