AÖF Soru Bankası
HUK108U

İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

Deneme Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
0 doğru · 0 yanlış · 20 kaldı
  1. 1

    I. Bireye ekonomik güvence sağlama

    II. Devletin ekonomisini güçlendirme

    III. Risklerin ortaya çıkmadan önce önlenmesi

    IV. Zayıfların korunması

    V. Kişiliğin geliştirilmesi

    Yukarıda verilenlerden hangisi sosyal güvenliğin amaç ve kapsamı içinde yer almaktadır?

  2. 2

    Aşağıdakilerden hangisi sendikal kuruluşların zorunlu organları arasında yer almaz?

  3. 3
    Çerçeve sözleşmeyle ilgili olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?
  4. 4

    6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’na göre hem işçilerin hem de işverenlerin kurabileceği tek sendikal üst kuruluş aşağıdakilerden hangisidir?

  6. 5
    Türkiye’de sosyal sigorta kollarında yapılan yardımların bir kısmı kısa vadeli sigorta kollarında bir kısmı da uzun vadeli sigorta kollarında yapılır. Aşağıdakilerden hangisi Uzun Vadeli sigorta kollarında yapılanlardan birisidir?
  7. 6

    1961 Anayasası’nda olduğu gibi 1982 Anayasası da bütün çalışanların sendika, toplu iş sözleşmesi ve grev haklarını güvence altına almıştır Anayasa’nın 51. Madde hükmüne dayanılarak yürürlüğe konulan sendikalar kanunu aşağıdakilerden hangisidir?

  8. 7

    Aşağıdakilerden hangisi 4447 sayılı Kanun kapsamında olan “işsizlik sigortası” alabileceklerle ilgili olarak yanlıştır?

  9. 8

    Grev ve lokavtın ertelenmesine ilişkin aşağıdakilerden hangisi doğrudur?

  11. 9
    Kanun dışı grev ve lokavtın sonuçları ile ilgili olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?
  12. 10
    Sosyal güvenlikte reform çerçevesinde, 16.05.2006 tarihinde kabul edilen ve 20.05.2006 tarihinde yürürlüğe giren 5502 sayılı kanun ile kurulan ..........., ile farklı tüzel kişilikleri bulunan  ..........-..........-.........  tüzel kişilikleri sona erdirilmiş olup tek bir çatı altında toplanılmışlardır.   Aşağıdaki şıklardan hangisinde yukarıdaki boşluklar sıralı ve doğru bir şekilde doldurulmaktadır?
  13. 11

    Amerika Birleşik Devletleri’nde kabul edilen ve çağdaş sosyal güvenlik sisteminin öncülüğünü yapmakta olan  Sosyal Güvenlik Kanunu kaç yılında kabul edilmiştir?

  14. 12

    5510 sayılı Kanun, bazı kişileri Kanunun uygulama alanı dışına çıkarmakta ve onları Kanun anlamında sigortalı saymamaktadır. Aşağıda sayılanlardan hangisi bu duruma örnek teşkil eder?

  16. 13

    İşsizlik ödeneğinden yararlanmak için hizmet akdinin sona ermesinden önceki son kaç gün çalışmak zorunludur?

  17. 14

    Aşağıdakilerden hangisi süreli fesihte geçerli sebep oluşturamayacak nedenler arasında yer almamaktadır?

  18. 15

    İlk kez sosyal ve ekonomik haklar ve ödevlere yer veren Anayasa aşağıdakilerden hangisidir?

  19. 16

    I.Belirsiz süreli iş sözleşmelerinde kullanılabilmesi

    II.Belirli süreli iş sözleşmelerinde kullanılabilmesi

    III. Haklı sebeplere dayanılarak kullanılabilmesi

    IV. Geçerli sebeplere dayanılarak kullanılabilmesi

    Derhal fesihe ilişkin olarak, yukarıdakilerden hangisi veya hangileri doğrudur?

  21. 17
    Birden çok işçinin meydana getirdiği bir takımı temsilen, bu işçilerden birinin takım kılavuzu sıfatıyla işverenle yaptığı sözleşmeye ne ad verilir?
  22. 18

    İşçinin işyerinde kaç günden fazla hapisle cezalandırılan ve cezası ertelenmeyen bir suç işlemesi halinde işveren işçinin iş sözleşmesini derhal fesih yoluyla sona erdirebilir?

  23. 19

    İş sözleşmesinin taraflardan birinin irade beyanıyla sona erdirilmesine ne denir?

  24. 20
    İşveren tarafından belirli bir işyerinde çalışma koşullarını belirlemek için tektaraflı olarak hazırlanan objektif ve genel nitelikte düzenlemelere ne ad verilir?
Bir şıkka dokun; doğru cevap hemen görünür.
Yeni yılların sınavlarını da çözİş ve Sosyal Güvenlik Hukuku dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç