AÖF Soru Bankası
HUK301U

Bireysel İş Hukuku

Deneme Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
0 doğru · 0 yanlış · 20 kaldı
  1. 1

    İşverene ait muayene ve bakım odası aşağıdakilerden hangisi kapsamında değerlendirilir?.

  2. 2

    I-İş sözleşmesinin kurulması,

    II-İş sözleşmesinin fesih yoluyla sona erdiril­mesi ve sonuçları,

    III-Yıllık izinler,

    IV-Sendikalara üyelik,

     Bireysel iş hukukunun inceleme alanı ile ilgili olarak yukarıdaki bilgilerin hangileri doğru olarak verilmiştir?

  3. 3

    Aşağıdakilerden hangisi veya hangileri İş Hukukunun İlkelerindendir?

    I. İşçinin Korunması

    II.Sözleşme Serbestinin Sınırlanması

    III. Yararlılık veya İşçi Lehine Şart

  4. 4

    Mobbing ile ilgili olarak aşağıdaki seçeneklerden hangisi doğrudur?

  5. 5

    I. Alt işverenlik ilişkisinin kurulabilmesi için 100 işçisi bulunan bir güvenlik şirketinin 100 işçisinin tamamının aynı asıl işverene ait işte çalışması gerekir.

    II. Otomobil fabrikasının çatısının onarımı İş Kanunu anlamında bir asıl işveren alt işveren ilişkisidir.

    III. Asıl işveren kendi işçileri ile yan yana birlikte çalışan alt işveren işçilerinden de sorumlu kılınmıştır. 

    Yukarıdaki önermelerden hangisi ve/ veya hangileri doğrudur?

  6. 6

    Aşağıdakilerden hangisi Türk Borçlar Kanunu m. 400'e göre işçinin, işverene kusuruyla verdiği zarardan sorumluluğunda dikkate alınacak unsurlardan değildir?

  7. 7

    Sürekli-süreksiz iş sözleşmesi ayrımında aşağıdakilerden hangisi objektif belirleyici olarak kabul edilir?

  8. 8

    Aşağıdakilerden hangisi işveren olarak kabul edilmez?.

  9. 9

    İş Kanunu’nun 71. maddesine göre kaç yaşını doldurmamış çocukların çalıştırılması yasaktır?

  10. 10

    Aynı konuyu düzenleyen birden çok hukuki düzenleme bulunması halinde aşağıdakilerden hangisi öncelikle uygulanır?.

  11. 11

    Aşağıdakilerden hangisi İş Hukukunun temel ilkeleri arasında yer almaz?

  12. 12

    Ülkemizde çıkarılan ilk İş Kanunu ........... tarihli 3008 sayılı İş Kanunu’dur. Boşluğa aşağıdakilerden hangisidir?

  13. 13

    İşçinin üstün bir çaba göstererek nitelik ve nicelik olarak başarılı çalışmasının ödüllendirilmesi amacıyla ödenen ücret eki aşağıdakilerden hangisidir?

  14. 14

    Aşağıdakilerden hangisi işyerinin kapsamına girmez?

  15. 15

    Ayşe Hanım bayramdan iki gün önce maaşını çekmeye gittiğinde kendisine fazladan bir miktar para yattığını görmüştür.

    Ayşe Hanım'a yatan ücret eki aşağıdaki seçeneklerden hangisinde doğru olarak verilmiştir?

  16. 16

    Aşağıdakilerden hangisi işveren vekili sayılmaz?

  17. 17

    İş sözleşmelerinde uygulanabilecek deneme süresi toplu iş sözleşmelerinde en fazla ne kadar süre olarak belirlenebilir?

  18. 18

    Saatlik, günlük, haftalık veya aylık olarak belirlenen ücrete ne ad verilir?

  19. 19
    İşçinin, işveren tarafından oluşturulan iş organizasyonu kapsamında iş görme edimini evinde ya da teknolojik iletişim araçları ile işyeri dışında yerine getirmesi esasına dayalı ve yazılı olarak kurulan iş ilişkisine ne denir?
  20. 20

    İş Kanunu kapsamına giren bir işyerini kuran veya devreden bir işveren, işyerini bir ay içerisinde aşağıdaki kurumlardan hangisine bildirmekle yükümlüdür? 

Bir şıkka dokun; doğru cevap hemen görünür.
Yeni yılların sınavlarını da çözBireysel İş Hukuku dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç