Bireysel İş Hukuku
Ünite Sınavı Soruları
- 20 soru
- Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada
- 1
Pazarlama, müşteri listesi, reklam stratejisi, gelir kaynakları, personel yapısı ve benzeri konulara ilişkin bilgiler aşağıdakilerden hangisini tanımlar?
- 2
İşçinin iş sözleşmesinden doğan temel borcu nedir?
- 3
Ücret kesme cezası ile ilgili ifadelerden hangisi yanlıştır?
- 4
Teslim ve hesap verme borcu, Türk Borçlar Kanunu’nun kaçıncı maddesinde düzenlenmiştir?
- 5
Ücret kesme cezasına ilişkin olarak aşağıdaki ifadelerden hangisi doğru değildir?
- 6
"İşçilere normal bir çalışma günü karşılığı ödenen ve işçinin gıda, konut, giyim, sağlık, ulaşım ve kültür gibi zorunlu ihtiyaçlarını günün fiyatları üzerinden karşılamaya yetecek ücrettir". Tanımı yapılan kavram aşağıdaki seçeneklerden hangisinde yer almaktadır?
- 7
Ücretin ödenme şekli ya da yeri ile ilgili olarak aşağıdaki seçeneklerden hangisi doğrudur?
- 8
Asgari ücret, İş Kanunu’nun hangi maddesiyle düzenlenmiştir?
- 9
Özen borcunun içeriği hukukumuzda hangi kanunla somutlaştırılmıştır?
- 10
Ücret alacaklarında zaman aşımı süresi kaç yıldır?
- 11
Ayşe Hanım bayramdan iki gün önce maaşını çekmeye gittiğinde kendisine fazladan bir miktar para yattığını görmüştür.
Ayşe Hanım'a yatan ücret eki aşağıdaki seçeneklerden hangisinde doğru olarak verilmiştir?
- 12
Mobbing ile ilgili olarak aşağıdaki seçeneklerden hangisi doğrudur?
- 13
Aşağıdakilerden hangisi işverenin işçiye borçlarından biri değildir?
- 14
Aşağıdakilerden hangisi işçinin, işverenin korunmaya değer menfaatlerini, doğruluk ve güven ilkesinin gerektirdiği şekilde ve kendisinden beklenebilecek makul ölçülerde koruması ve bu menfaatlere zarar verecek davranışlardan kaçınması şeklinde tanımlanabilir?
- 15
İşçinin üstün bir çaba göstererek nitelik ve nicelik olarak başarılı çalışmasının ödüllendirilmesi amacıyla ödenen ücret eki hangisidir?
- 16
- İşin bizzat ifası, yapılacak işin nitelikli işçi gerektirdiği hallerde geçerlidir.
- İşçinin ölümü halinde iş sözleşmesi mirasçılarla devam eder.
- İş görme borcuna aykırılık, aykırılığın ağırlığı ve niteliğine göre bir haklı veya geçerli fesih nedeni oluşturabilir.
Yukarıda iş görme borcu ile ilgili olarak verilenlerden hangileri doğrudur?
- 17
İşçinin, işverenin korunmaya değer menfaatlerini, MK m.2’de temelini bulan doğruluk ve güven ilkesinin gerektirdiği şekilde ve kendisinden beklenebilecek makul ölçülerde koruması ve bu menfaatlere zarar verecek davranışlardan kaçınması şeklinde tanımlanan borç türü aşağıdakilerden hangisidir?
- 18
Aşağıdakilerden hangisi işverenin üstlendiği yan borçlardan biridir?
- 19
İş Kanunu’nun 35. maddesinde haciz yasağı ile birlikte, işçilerin aylık ücretlerinin ne kadarını devredemeyeceği hükme bağlanmıştır?
- 20
Kutu ambalajlama işinde çalışan işçi için günlük 30,00 TL. ücret ödeneceği kararlaştırılmıştır.
İşçinin ücret türü aşağıdakilerden hangisidir?