İnsan Kaynaklarında Güncel Yaklaşımlar
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
Olumsuz ya da olumlu gelişmeler sonrasında kişinin kendini toplayarak işlevsel durumunu sürdürebilme kapasitesini ifade etmektedir.” İfadesi aşağıdakilerden hangisini tanımlamaktadır?
- 2
İşgücü farklılığındaki büyümeyi yönetmede ve kadınların ve azınlıkların temsilinin arttırılmasını sağlamada en kritik öneme sahip İKY stratejisi hangisidir?
- 3
İşletmelerin sahip oldukları kaynaklar temel alındığında aşağıdakiler şıklardan hangisindeki eşleştirme doğru şekilde verilmiştir?
- 4
Bir grubun üyelerine yönelik değişmeyen, aşırı basitleştirilmiş
ve genelleştirilmiş, kişilerin bireysel özelliklerini ihmal eden ve kişilere ortak özellikler yükleyen, çoğunlukla ön yargılı kanıya ne ad verilir? - 5
Tozkoparan ve Vatansever'e göre aşağıdakilerden hangisi farklılıkları etkin şekilde yönetmenin sağlayacağı yararlardan değildir?
- 6
I. Amaç sahibi olmak umut açısından oldukça önemlidir
II. Kişinin tecrübeleri ve elde etmiş olduğu başarılar önemlidir
III. Kişinin engellere veya problemlere hazırlıklı olması
IV. Amaçlara ulaştıracak yolları formüle etmek
V. Psikolojik bakımdan genel halinin pozitif olması
VI. Yalnızca nihai sonuçlara odaklanılmamalı
VII. Alternatiflere hazırlıklı ve becerikli olmak
Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde umut bileşeninin en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?
- 7
“İnsan yaşamında mutluluğu tesis etmeye yardımcı olmaktır. Bunu sağlamanın yolu ise bireylerin güçlü yanlarını ön plana çıkarmak ve onları mutlu eden şeyleri teşvik etmek.” aşağıdakilerden hangisinin amacıdır?
- 8
Aşağıdakilerden hangisi öğrenilmiş çaresizlik için doğrudur?
- 9
Yetenek yönetiminde birinci derecede sorumluluk sahibi olanlar kimlerdir?
- Orta kademe yönetimin
- İnsan kaynakları yönetiminin
- CEO
- Üst kademe yönetiminin
- 10
Sosyal statü, tutum, değerler, kişilik özellikleri ve davranış biçimi farklılık boyutlarından hangisi içinde yer alır?
- 11
Bireyin, yüksek düzeyde öz-yeterlilik, umut, iyimserlik ve dayanıklılık sahibi olması ile karakterize edilen, pozitif psikolojik gelişim durumuna ne ad verilmektedir?
- 12
Aşağıdakilerden hangisi yeteneğin genel özelliklerinden biridir?
- 13
Motivasyon ve Kişilik adlı kitabında psikoloji araştırmalarının merkezinin gelişim, özveri, sevgi, iyimserlik, cesaret, nezaket, alçak gönüllülük ve bireyin potansiyelini hayata geçirmesi gibi kavramlar bağlamında daha pozitif bir noktaya çekilmesini öneren psikolog kimdir?
- 14
Aşağıdakilerden hangisi yeniliğe dayalı startup girişimciliğin temel özellikleri arasında yer almaktadır?
- 15
“Bireylerin sahip oldukları eşyalar, bilgiler, tecrübeler gibi değiş tokuş edilebilecek tüm varlıklarını başkalarıyla paylaşarak ekonomik katma değer yaratmasına dayanır. Startuplar, oluşturdukları dijital platformlar aracılığıyla bireylerin bu değiş tokuşu gerçekleştirmesini mümkün kılar. En bilinen örnekleri UBER, AirBnB ve Lyft gibi Startuplardır.” Bu ifadeyle göre Startup İş Modellerinden hangisi tanımlanmaktadır.
- 16
Örgütsel bağlılık ve sadakatinin yüksek düzeyde olduğu üst kuşakla iş hayatında mesafeli ve iyi ilişkilere sahip olan, teknolojiyi kullanmakta zorlanan kuşak aşağıdakilerden hangisidir?
- 17
Aşağıdakilerden hangisi empatinin "sen" basamağının yaklaşımlarından değildir?
- 18
..............................., esas olarak duygulardan sorumlu beyin bölümüdür. ...................nesillerin korunması için bakım, koruma, şefkat, sevgi ve umut duygularını öne çıkarmaktadır. Öte yandan diğer temel duygular olan öfke, korku ve üzüntü de bu sistemle ilişkilidir.
Metinde boşluklara gelmesi gereken kavram aşağıdakilerden hangisidir?
- 19
1945 ve öncesi dönemdeki bireylerden oluşan kuşak aşağıdakilerden hangisidir?
- 20
Aşağıdakilerden hangisi Topscott'a göre X kuşağının dönemsel aralığıdır?