2012–2013 Final (Dönem Sonu) Çıkmış Soruları

Kendisinden sonra geliştirilen tüm modelleri de etkileyen model aşağıdakilerden hangisidir? A) Taba program geliştirme modeli B) Taba-Tyler program geliştirme modeli C) Saylor, Alexander ve Levis program geliştirme modeli D) Tyler program geliştirme modeli E) Miller ve Seller program geliştirme modeli

Aşağıdakilerden hangisi gözlem formlarını uygularken dikkat edilmesi gerekenlerden biri değildir? A) Birden fazla gözlemci kullanılmalı B) Gözlemciye eğitim verilmeli C) Birden fazla kodlama sistemi kullanılmalı D) Katılımcılar rahatsız edilmemeli E) Formun ön denemesi yapılmalı

Aşağıdakilerden hangisi bir değerlendirme ölçütü değildir? A) Kullanışlılık B) Doğruluk C) Uygunluk sorularne D) Yapılabilirlik E) Farklılık

Koçluk uygulamasından en çok yararlanan kesim aşağıdakilerden hangisidir? A) Ust düzey yöneticiler B) İşine karşı isteksiz olanlar C) Kariyerinin sonuna yaklaşmış profesyoneller D) Kariyerinin başında olanlar E) Emekli olmayı planlayanlar

En yaygın kullanılan ve uygulanan değerlendirme türü aşağıdakilerden hangisidir? A) Memnuniyet değerlendirmesi B) Etki değerlendirmeleri Kalıcılık değerlendirmesi orular.net C) Başarı değerlendirmesi E) Getiri değerlendirmesi

İşletmelerde eğitim ve geliştirme hizmetlerinin tüm değer zincirine sunulması ne anlama gelir? A) Eğitim ve geliştirme hizmetlerinin ücretli olması B) Yalnızca üst düzey yöneticilere verilmesi C) Doğrudan üretimde çalışan kişilere sunulması D) Eğitim ve geliştirmenin parasal değerinin ölçülmesi E) Iç ve dış paydaşları kapsayacak şekilde yürütülmesi

Aşağıdakilerden hangisi eğitim yöntemlerinden biri olan oyundan beklenen sonuçların alınamamasının nedenlerinden biridir? A) Katılımcıların aşırı heyecan yaşaması B) Oyun ile öğrenme arasındaki bağlantının unutulması C) Hazırlanmak için uzun süreye gereksinim duyulması D) Utangaç öğrencilerin katılım sorunu yaşaması E) Başarılı oyunların yüksek bir bütçe gerektirmesı

Aşağıdakilerden hangisi Ön değerlendirmenin amaçlarından biridir? A) Eğitimin gelecekte kullanımına ilişkin kararların oluşturulması B) Eğitimin uzun dönemli etkilerinin belirlenmesi C) Eğitim gereksinimlerinin saptanması D) Eğitimin etkililiğinin ortaya konması E) Eğitimin uygulamadan önce test edilmesi

Aşağıdakilerden hangisi kurumsal performansı artıran gelişim çözümleri sunarken izlenen Program Yönetim Metodolojisinin kapsadığı adımlardan biri değildir? A) Analiz .SOri B) Yürütme SUR C) Geliştirme llar.net D) Uygulama E) Olçümleme

Aşağıdakilerden hangisi bir program geliştirme sürecinde göz önüne alınması gereken temel boyutlar ve yanıtlanması gereken esas sorulardan biri değildir? A) Programın genel amaçları nelerdir? B) Program ne tür yeterlikleri içermektedir? C) Programın gerektirdiği maliyet nedir? D) Programın yapımcısının eğitime durumu nedir? E) Programın hedef kitlesi kimdir?

Webcast ve sanal sinif uygulamalarının gerçekleştirildiği sistem aşağıdakilerden hangisidir? A) Bilgisayar konferans sistemleri B) Yazılım sistemleri C) Simulatör sistemleri D) İşletim sistemleri E) Görsel-işitsel sistemler

Bireyin davranışlarında kasıtlı ve istendik davranış değiştirme sürecine verilen ad aşağıdakilerden hangisidir? A) Öğretim B) Geliştirme C) Öğrenme D) Ölçümleme E) Eğitim

Aşağıdakilerden hangisi eğitim uzmanlarının egitim ve geliştirme rolüne ilişkin yeterliklerden biri değildir? A) Koçluk B) Geribildirim verme aof.sorw/ar.net C) Proje yönetme D) Yazışma E) Amaç hazırlama

Aşağıdakilerden hangisi eğitimlerinde simülatörlerin kullanıldığı meslek gruplarından biridir? A) Marangozluk rular.net B) Aşçılık C) Pilotluk D) Kütüphanecilik aof. E) Kuyumculuk

"İşletmecilik Koçluğu" olarak da anılan koçluk türü aşağıdakilerden hangisidir? A) Performans Koçluğu B) Girişimcilik Koçluğu C) Yönetim Koçluğu D) Kariyer Koçluğu E) Yaşam Koçluğu

Aşağıdakilerden hangisi işletmelerde eğitim gereksinimlerini saptama çalışmaları sırasında yaşamsal olay çözümlemeleri yaparken dikkate alınması gereken noktalardan biri değildir? A) Yaşamsal olaylarla yakından ilgilenmek B) Yaşamsal olayların değerlendirildiği toplantilara katılmak C) Sektördeki yaşamsal olaylar hakkında bilgi toplamak D) Olay tutanaklarına ulaşmak E) Geçmişte yaşanan benzer olayları dikkate almamak

İşletmelerde öğretim tasarımı sürecinde ulaşılan örgütsel kazanımların belirlendiği aşama aşağıdakilerden hangisidir? A) Değerlendirme B) Çözümleme aof.sorular.ne C) Tasarımlama D) Geliştirme E) Uygulama

Aşağıdakilerden hangisi kişisel gelişim programlarında yer alan konulardan biri değildir? A) Özlük hakları B) Yaratıcılık aof.sorular rets C). Liderlik D) Takım çalışması E) Sorun çözme

Aşağıdakilerden hangisi basılı gereçlerden biri değildir? A) Kitap B) Dergi C) Gazete D) Maket E) Afiş

Aşağıdakilerden hangisi katılımcıların tepkilerini ölçerken dikkat edilmesi gereken ilkelerden biri değildir? A) Amaçların belirlenmesi B) Belirli katılımcılardan yanıt alınması C) Tepki formunun hazırlanması D) Kabul edilebilir ölçütlerin geliştirilmesi E) Uygun eylem planının hazırlanması