AÖF Soru Bankası
İKY207U

Ücret ve Ödül Yönetimi

Ünite Sınavı Soruları

  • 20 soru
  • Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada
  1. 1
    Ücret yönetimi sürecinde aşağıdakilerden hangisi gerçekleşmez?
  2. 2
    Aşağıdakilerden hangisi genellikle personelin üstlendiği işin değerine, bazen de sahip olduğu beceri ve yetkinliklere göre belirlenen ve belirli bir dönem boyunca- garanti edilmiş olan ana-kök ücreti ifade eder?
  3. 3

    Aşağıdaki ögelerden hangisi ücret yönetimi sistemiyle etkileşim halinde değildir?

  4. 4
    "Kamu maliyesi açısından ücretler önemli bir .....  kaynağıdır." Ücretin önemi göz önünde bulundurulduğunda boşluğa hangi sözcük gelmelidir?
  6. 5
    Aşağıdakilerden hangisi genellikle personelin üstlendiği işin değerine, bazen de sahip olduğu beceri ve yetkinliklere göre belirlenen ve belirli bir dönem boyunca- garanti edilmiş olan ana-kök ücreti ifade eder?
  7. 6
    Aşağıdaki ücret sistemlerinden hangisini ücretlerin hesaplanırken personelin çalışma süresini esas alır?
  8. 7
    Aşağıdakilerden hangisi doğrudan ücret kapsamında yer alır?
  9. 8
    1. Temel ücret
    2. Değişken ücret
    3. Ek yararlar
    4. Sosyal yardımlar

    Yukarıda verilen ifadelerden hangileri ücretin temel bileşenleri arasında gösterilebilir?

  11. 9
    Aşağıdakilerden hangisi ücret yönetiminin temel amaçları arasında yer almaz?
  12. 10

    Ücret yönetimi sisteminin temel bileşenlerinden biri olan ve temel ücret düzeylerinin ve farklılıklarının nasıl olacağını gösteren unsur aşağıdakilerden hangisidir?

  13. 11

    Aşağıdakilerden hangisi primli ücret sistemleri uygulandığında elde edilmesi olası yararlardan biri değildir?

  14. 12
    Aşağıdakilerden hangisi bilimsel ve sistematik yaklaşımla hazırlanan, etkili bir ücret yapısının sağlayabileceği yararlar arasında yer almaz?
  16. 13
    Aşağıdakilerden hangisi biçimsel ücret yapılarının türlerinden biri değildir?
  17. 14
    Ücret yönetimi sürecinde aşağıdakilerden hangisi gerçekleşmez?
  18. 15
    Ücret, iktisadi açıdan aşağıdakilerden hangisiyle ifade edilir?
  19. 16
    Ücret, iktisadi açıdan aşağıdakilerden hangisiyle ifade edilir? 
  21. 17

    Aşağıdakilerden hangisi ücretin temel bileşenleri arasında yer almaz?

  22. 18

     I. Yabancı dil

    II. İş güçlüğü

    III. Makam tazminatı

    Hangisi ek yararların tipik örneğidir?

  23. 19
    1. İşe dayalı (zamana ve performansa) ve kişiye (beceri ve yetkinliklere) dayalı yapılar diye ikiye ayrılır.
    2. İşletmeler daima işe dayalı yapıları benimser.
    3. Farklı ücret seviyesi vardır. 
    4. Her örgüt veya işletmenin mutlaka bir veya birden çok ücret yapısı olabilir.

    Ücret yapısının oluşturulmasına ilişkin yukarıda verilen bilgilerden hangileri doğrudur?

  24. 20
    Aşağıdakilerden hangisinde işe dayalı ücret yapılarının kullanılması daha uygundur?
Şıkları ve doğru cevapları görÜcret ve Ödül Yönetimi dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç