Kurum Kültürü
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
Ağaşıdakilerden hangisi "zayıf kültür'ün" özelliklerinden biri değildir?
- 2
Çalışanların, yeniliğin ve yapmakta oldukları işin anlamını kavramaları sağlanabilirse ve liderler yani yönetim bu motivasyonu sağlarsa çalışanlarda hangi davranış gerçekleşir?
- 3
Liderler ile ilgili Vehbi Koç (Kozlu, 2014:119)şöyle demiştir: “Birçok şey patrona bağlıdır. Patron nasıl giderse aşağı taraf da öyle gider. İşe 9’da gelirse herkes 8.30’da iş başı yapar, 11’de gelmeye başlarsa herkes 10.30’da gelir.Vehbi Koç bu sözüyle liderlerin hangi özelliğine vurgu yapmıştır?
- 4Kurum kelimesinin İngilizce karşılığı olan............... sözcüğü, anlam olarak tüzel/kurumsallaşmış olmayı ifade eder. Yukarıdaki boşluğa aşağıdaki seçeneklerde belirtilen kelimelerden hangisi getirilnelidir?
- 5
Etkili bir kurumsal marka oluştururken olumlu bir marka şöhreti yaratmak adına markanın kimliğine dair tutarlı mesajlar ve bu mesajların tüm paydaş gruplarına ........... ve ............ iletilmesi gerekir.
Yukarıdaki anlatımda boş bırakılan yerlere gelerek anlatımı tamamlayan kavramlar aşağıdakilerden hangileridir?
- 6
Aşağıdakilerden hangisi etkili bir kültür yönetimi için liderin yapması gerekenlerden biri değildir?
- 7
Bir kurumun iç ve dış görünümünü karakteristik hâle getiren, bina yapısından, çalışma ofislerine, çalışanların uyması gereken kıyafet kurallarından mobilyaların rengine kadar kurumsal yapıyı olumlu biçimde yansıtacak tarz kurum kültürü bağlamında çalışan davranışlarından hangi sembolü tanımlar?
- 8
Aşağıdakilerden hangisi kurumsal itibarın önemli hale gelmesinde etkili olan çevresel eğilimlerden biri değildir?
- 9
Aşağıdakilerden hangisi kurum kültürünün gördüğü işlevlerden biri değildir?
- 10
Aşağıdakilerden hangisi lideri yöneticiden ayıran özelliklerden biridir?
- 11
Hangi seçenekte motivasyonunu kaybeden bir çalışanın durumu açıklanmıştır.
- 12
- Kararların basitleştirilmesi ve adaptasyon
- Motivasyon
- Üyeliğe kabul
- Ödül sistemleri
- Organizasyon hedefleri ile bütünleşme
Yukarıdakilerden hangileri çalışanların bakış açısından kurum kültürünün işlevleri arasında yer almaktadır?
- 13Aşağıdakilerden hangisi liderlik ve yöneticilik kavramlarını birbirinden ayıran unsurlar arasında yer almaktadır?
- 14Aşağıdakilerden hangisi kurumsal davranış disiplininin öncelikli etkileşim halinde olduğu alanlardan biri değildir?
- 15
Aşağıdakilerden hangisi kurum kültürü kavramının tanımlarında bulunması gereken unsurlardan biri değildir?
- 16Kısaca, ''amaca ulaşmak için her türlü yolu ve aracı kullanmak mübahtır'' şeklinde tanımlanan; pragmatik olmanın gerekliliğinin savunan; korkulur olmanın sevilir olmaktan daha fazla tercih edilmesi gereğinden hareketle diğer bireylerle araya mesafe konulmasını öneren hem bir düşünce ve davranış biçimi hem de bir kurumsal davranış türü olan özellik, hangi seçenekte yer almaktadır?
- 17
Gerçekleşen nakit para akışı, kurumun sermaye içerisindeki kendi oranı, finans desteğinin sağlanması, finans sağlayan kurumlarla olan ilişkiler, finansal alanda geri dönüşü olan yatırımlar gibi konuları kapsayan, dışsal açıdan kurumsal davranış biçimlerinden Ekonomik Davranışın hangi alanıdır?
- 18
Aşağıdakilerden hangisi manevi kültür elemanlarındandır?
- 19İşletmelerin rakiplerine göre daha fazla pazar payı veya daha yüksek kârlılık elde edebilmeleri için ürünlerinde, hizmetlerinde farklılık yaratacak gerekli organizasyonel yapının gelişmesine olanak sağlayan faktör aşağıdakilerden hangsidir?
- 20
Harrison ve Handy yaklaşımına göre rol kültürünün dezavantajı aşağıdakilerden hangisidir?