2013–2014 Final (Dönem Sonu) Çıkmış Soruları

Aşağıdakilerden hangisi yönetimin temel öğelerinden (işlevlerinden) biri değildir? A) Planlama B) Örgütleme C) Yöneltme D) Kontrol E) Etkinlik

Elton Mayo ve arkadaşlarının yapmış olduğu Hawthorne Araştırmasına göre üretim miktarındaki artışın nedeni aşağıdakilerden hangisidir? A) Ar-Ge çalışmaları B) İş tatmini ve çalışma grubunun uyumu C) Çalışma süresinin kısa olması D) Yüksek ücret ödemesi E) Sıkı denetim

Aşağıdakilerden hangisi, mikro bakış açısına göre, sistemin temel özelliklerinden biri değildir? A) Sinerji B) Girdi C) Süreç D) Çıktı E) Geri bildirim

Bir organizasyonun amacını, çevresini, değerlerini ve gitmek istediği yönü genel hatlarıyla ortaya koyan kavram aşağıdakilerden hangisidir? A) Vizyon B) Plan C) Misyon D) Taktik E) Hedef

İşlerin parçalara bölünerek her görevi bir kişinin yapmasına ne ad verilir? A) Eşgüdümleme c) Durumsallaştırma@of. B) Uzmanlaşma D) Öz denetimleme E) Biçimleme

Örgütleme fonksiyonu başka hangi isimle eşanlamlı olarak kullanılmaktadır? A) icra B) Eşgüdümleme C) Eşbiçimleme D) Denetleme E) Organize etme

Emir verme ve itaat bekleme hakkına ne ad verilir? A) Sorumluluk B) Komuta C) Liyakat D) Yetki E) Bölümlendirme

Aşağıdakilerden hangisi biçimsel örgüt yapısı içinde yer almaktadır? A) Hiyerarşik yapı B) Gruplar C) Liderlik D) Güç E) Rol algılamaları

Aşağıdakilerden hangisi Mc Gregor'un Y Teorisi'ne göre liderlerin davranışlarını etkileyen faktörler arasında yer almaz? A) Kişi için çalışma, oyun ve dinlenme kadar doğaldır. B) insanları çalışmaya yönlendirmek için zorlamak gereklidir. C) Kişi doğuştan tembel degildir. D) Kişi belirlediği amaç doğrultusunda kendi kendini kontrol ederek çalışır. E) Her insanın potansiyeli vardır.

Çalışanın kendisine verilen faaliyetleri yerine getirme yükümlülüğüne ne ad verilir? A) Yetki B) Güç C) Sorumluluk D) İş bilinci E) İşbölümü

Aşağıdakilerden hangisi yöneticinin sahip olduğu güç kaynakları arasında yer almaz? A) Odüllendirme gücü B) Zorlayıcı güç C) Mekanik güç D) Yasal güç E) Uzmanlık gücü

Bir kişinin lider olabilmesi için grup üyelerinden farklı özellikleriyle ayrılabilmesi gerektiğini öne süren liderlik teorisine ne ad verilir? A) Durumsal teori B) Davranışsal teori .sorular.ne C) Sistem teorisi D) Dönüşsel teori E) Özellikler teorisi

İşletmedeki resmi olmayan söyleşiler, dedikodular ve rivayetler hangi iletişim türüne örnek gösterilebilir? A) Grup dışı iletişim B) Açık iletişim C) Sanal iletişim D) Biçimsel olmayan iletişim E) Dinamik iletişim

İşletmenin örgüt yapısındaki emir-komuta zinciri içinde yer alan iletişime ne ad verilir? A) Biçimsel iletişim B) Durumsal iletişim C) Sistematik iletişim D) Aktif iletişim E) Dinamik iletişim

İletişim sürecinde; düşüncelerin gönderici tarafından mesajlarında kullanacağı anlaşılır ifadelere çevrilmesine ne ad verilir? A) Kanal B) Çözümleme C) Geri Bildirim D) Durumsallaştırma E) Kodlama

İşletmelerin etkin bir şekilde işleyebilmesi için örgütsel unsurların uygun bir şekilde bir araya getirilmesine ne ad verilir? A) Denetleme B) Planlama C) Örgütleme D) Koordinasyon E) Kadrolama

Örgütlerde çatışmanın olumsuz bir durum olarak tanımlanarak kaçınılması gerektiği düşünülmesi aşağıdaki hangi görüşün kapsamında değerlendirilebilir? A) Geleneksel görüş B) Insan ilişkileri görüşü f. C) Davranışsal görüş D) Etkileşimci görüş E) Durumsal görüş

Tüketicinin farklı koşullar altında markanın tanımlayıcı özelliklerini tarif ederek, markanın hafızasında , kalmış olduğunu göstermesine ne ad verilir? A) Marka imajı B) Marka farkındalığı lar.net C) Marka kimliği D) _Marka çağrışımları E) Marka denkliği

İşletmelerde kriz yönetim sürecinin ilk aşaması aşağıdakilerden hangisidir? A) Krize hazırlık B) Krizi önleyici tedbirler alınması n° C) Krizin kontrol altına alınması. D) Kriz belirtilerinin anlaşılması E) Krizi önleyici önlemler alınması

Aşağıdakilerden hangisi çatışma yönetim stratejileri arasında yer almaz? A) İşbirliği B) Uzlaşma C) Açık kapı D) Güç kullanma E) Uyum