Çalışma Psikolojisi
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
"Çalışanın, yaptığı işi zenginleştirmesine ve işinden doyum elde etmesine destek olur. Ayrıca, çalışanlara yaptıkları işleri nasıl geliştirebilecekleri, işyeri hedeflerini gerçekleştirmek için nasıl davranmaları gerektiği konularında geri bildirim sağlar."
Yukarıda açıklanan personel eğitimi türü aşağıdakilerden hangisidir?
- 2
Aşağıdakilerden hangisi eğitim programının nasıl hazırlanacağı ve nasıl sunulacağı konusunda bilgi, beceri ve davranış kazandırmaya yöneliktir?
- 3
Aşağıdakilerden hangisi başarılı bir görüşmecide olması beklenen nitelikler arasında yer almamaktadır?
- 4
Açık ofislerin dezavantajlarına rağmen işverenlerin açık ofislerde ısrarcı olmalarının temel nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
- 5
Toplu pazarlık sürecinde aşağıdakilerden hangisi yargı kısmına girer?
- 6
"Karşı tarafı ödün verme konusunda ikna etmeye çalışmak anlamındadır. Bu stratejinin uygulanabilmesi için tehdit etmeden, durumsal bağlılığa kadar varan çok sayıda taktik kullanılır."
Yukarıda açıklanan görüşme stratejisi aşağıdakilerden hangisidir?
- 7
Aşağıdakilerden hangisi "çalışanın fiziksel ve psikolojik sağlığına etki eden her tür işyeri koşulunu" tanımlamak için kullanılır?
- 8
Hangisi işsizliğin getirebileceği ruhsal sorunları engelleyen, hafifleten unsurlardan biri değildir?
- 9
Yönetici pozisyonu için eğitim alan şirket çalışanlarının olası sorunlara verecekleri tepkilerinin geliştirilmesi beklenmektedir. Bu durumda aşağıdaki yöntemlerden hangisi en uygunudur?
- 10
Sağlık kurullarınca usûlüne uygun düzenlenecek raporlar sonrasında, aşağıdaki isimlerden hangisi malulen emekli olmayı hak etmiş sayılır?
- 11
....................: Görüşme, karşılıklı bir oyundur.
Yukarıda boş bırakılan alana aşağıdakilerden hangisi getirilmelidir ?
- 12
Çalışanın, işyerinde farklı işlerde belli zaman periyotlarında eğitilmesini ifade eden yöntem aşağıdakilerden hangisidir?
- 13
İşçi ve işveren tarafları arasında gerçekleşen ve tarafların birbirlerinden birtakım ödünler elde etmeye çalıştığı bir mücadele şekline ne denir?
- 14
Aşırı yükleme ve eksik (yetersiz) yükleme ile sonuçları, ruhsal zorlanmanın iki ana türü olarak, işin nicelik (zamanla ilişkilendirilmiş iş miktarı) ve nitelik (işin içeriği, güçlük derecesi vb.) özellikleri de dikkate alınarak dört temel grupta incelenebilir. Aşağıdakilerden hangisi nitel aşırı yüklemeye örnektir?
- 15
Bir kimse veya grupla ilgili olarak belirli şart, olay veya görüntülere dayanarak önceden hüküm vermeye ne ad verilir?
- 16
aşağıdakilerden hangisi güdülenme sürecinin bir elemanıdır?
- 17
Aşağıdakilerden hangisi içerik ile ilgili bir güdelenme teorisidir?
- 18
Herzberg’in İki Faktör Teorisi'ne göre aşağıdaki seçeneklerden hangisi hijyen faktörlerinden biridir ?
- 19Başarma ihtiyacı, ait olma ihtiyacı, güç elde etme ihtiyacı ve uzmanlık ihtiyacı olmak üzere, her insanın başarısını etkileyen dört çeşit ihtiyaç olduğunu savunan güdülenme teorisi aşağıdakilerden hangisidir?
- 20
1)Ön görüşme 2)Başvuru formunun doldurulması 3)İş görüşmeşi 4)Sağlık kontrolü 5)Referans kontrolü 6)Karar verme görüşmesi 7)işe alım kararı
Yukarıdakilerin hangisi iş başvuru sürecinde yanlış sırada akışı bozmaktadır?