Deneme Sınavı Soruları

Kriz durumunda, açmaz grev ve lokavt gibi yollarla çözüme kavuşturulmaya çalışılır. Bu yolların özelliği aşağıdakilerden hangisinde doğru verilmiştir?

"İşçi ve işveren tarafları arasında gerçekleşen ve tarafların birbirlerinden birtakım
ödünler elde etmeye çalıştığı bir mücadele şeklinde (Mills, 1989: 219) ele alındığında toplu pazarlık, ekonomik kazançların ve otoritenin dağılımına ilişkin bir
tartışma niteliği taşımaktadır." ifadesi hangi pazarlık türüne aittir?

Aşağıda verilen işsizlikle ilgili oluşabilecek algılamalardan hangisi işsizliğin yaygın olduğu dönemlerde kişinin kendisini daha çok yetiştirmeye yöneltir?

"Ekonomik ve Ekonomik Olmayan Tekliflerin Mübadelesi" toplu pazarlık sürecinin hangi aşamasında gerçekleştirilir

"Sosyal yapılar ve süreçler, etkilenmeye yatkın olan çatışmayı yönetir ve kontrol eder." şeklinde açıklanan grev türü aşaıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi eğitim programının nasıl hazırlanacağı ve nasıl sunulacağı konusunda bilgi, beceri ve davranış kazandırmaya yöneliktir?

Ekonominin kötü olduğu durumlarda emeğe olan talebin azalması nedeniyle işten çıkarmaların artması sonucu ortaya çıkan işsizlik aşağıdaki kavramlardan hangisi ile ifade edilir? 

İşe yeni girenlerin olması gereken tutum ve tepkileri gözlemleyerek öğrendiği eğitim türü hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi toplu pazarlığa ait bir özellik değildir?

Eğitime konu olan bilgi, beceri, davranış ve uygulamaların, gerçek iş çevresi içinde kullanılmasına ne denir?

İş üzerinde kullanılan beceriye odaklanan ve katılımcılardan bu davranışı tekrar etmesini isteyen eğitim yöntemi aşağıdakilerden hangisidir?

Giderilmesi örgütün kaynaklarına bağlı olan hayatta kalmaya yönelik temel ihtiyaç Alderfer’in ERG Teorisinde aşağıdakilerden hangisiyle ifade edilmektedir?

I. Halihazırda çalışanlar

II. Duyurular

III. Eğitim kurumları

IV. Çalışanların tavsiye ettikleri kişiler

V. Daha önceden kendiliğinden başvuran adaylar

Yukarıdakilerden hangileri aday temininde örgüt içi kaynaklar arasında yer almaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi iş performansının düşüklüğü sebep gösterilerek iş sözleşmesinin feshinin geçerli olacağı durumlardan biridir?

Ahmet Bey eğitim sektöründe faaliyet gösteren bir şirkete iş görüşmesi için çağrılmıştır. İş görüşmesi sırasında insan kaynakları müdürü ile aynı okuldan mezun oldukları ve müdürün çok önemli gördüğü bir sertifika programına katılmış olmasına vurgu yapmış ve bu özelliklerin işe alım için yeterli olduğunu belirtmiştir. Ancak iş için başvuruda bulunduğu pozisyona ilişkin görüşmede yer alan ilk amiri daha önce çalıştığı işyeri hakkında çok olumsuz görüşlere sahip olduğunu ve o şirkette görev yapan kişinin işe alınmaması gerektiğini savunmuştur. Ahmet Bey’in iş görüşmesi sürecinde gerçekleşen hatalar arasında aşağıdakilerden hangisi bulunmamaktadır?

Aşağıdakilerden  hangisi çalışma koşulları modelinde bireye etki eden pozisyon koşullarından değildir?

Aşağıdaki kuramlardan hangisi işlev odaklı iş analizine daha yakındır?

Aşağıdaki performans değerlendirme yöntemlerinden hangisi kıyaslamalı değerlendirme yöntemlerinden biri değildir?