Sağlık İşletmelerinde Davranış
Ünite Sınavı Soruları
- 20 soru
- Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada
- 1
Aşağıdakilerden hangisi çatışma kaynaklarından biri olan "yapısal öğeler" ile ilgilidir?
- 2
Seçeneklerde verilenlerden hangisi Neo-klasik davranışsal yaklaşım yönteminin özelliklerinden biridir?
- 3
Thomas ve Kilmann çatışma türü şemasına göre, kurumu için maksimum fayda sağlamayı hedefleyen bir yönetici hangi yönetim tarzını benimsemelidir?
- 4
"Çatışma" kavramı ile ilgili aşağıda verilen ifadelerden hangisi yanlıştır?
- 5
Çatışma kaynaklarından Yetki ve güç dengesizlikleri hangi çatışma kaynağına örnektir
- 6
Tarafların gerginlik, kaygı, kızgınlık gibi duygu durumları yaşaması çatışma aşamalarından hangisini ifade eder?
- 7
...................... bağımsız grupların, karşı taraftaki grupların perspektifini anlayabilmeleri için kullanılan bir tekniktir.
Yukarıdaki boşluğu en iyi aşağıdakilerden hangisi en iyi şekilde doldurur?
- 8
Çatışma yönetiminde kazan-kaybet bakış açısı hakim olan, Yüksek girişkenlik, düşük iş birliği olan çatışma türü hangisidir?
- 9
Aşağıdakilerden hangisi çatışmalara geçici çözüm öneren tekniklerden biri değildir?
- 10
Sorumluluk sınırının net olmaması nedeniyle yetki sınırlarını aşma ya da kullanmadan dolayı çatışma doğması olasılığ, sağlık işletmelerinde ortaya çıkan çatışma nedenlerinden hangisi ile ilişkilidir?
- 11
Bağımsız grupların, karşı taraftaki grupların perspektifini anlayabilmeleri için kullanılan teknik aşağıdakilerden hangisidir?
- 12
Hangisi sağlık kuruluşlarının genel örgütsel yapısı, süreci ve çıktıları ile ilişkili değildir?
- 13
Henüz çatışma nedeni somut bir şekilde ortaya konamamış olsa dahi taraflar çatışmanın varlığının ayrımındadırlar. Bu aşamadaki çatışma tarafların durumları ve olayları anlama ve yorumlama tarzı ile ilgilidir.
Yukarıda tanımlanan çatışma türü aşağıdakilerden hangisidir?
- 14
Aşağıdakilerden hangisi çatışmalara kalıcı çözümler getiren modellerden biridir?
- 15
"Faaliyetler arasındaki denge ve organizasyon sağlanamadığı takdirde kurumda karmaşa, anlaşmazlık ve çatışma kaçınılmaz olacaktır. Bu sebeple hastanelerdeki işlerin yürütülen diğer işler arasındaki ilişkisinin çok yönlü ve senkronize bir biçimde yürütülmesi ortak amaca (hastanenin sağlıklı bir biçimde işlerini yürütmesi amacına) varmadaki en
önemli adımlardan biridir."Yukarıda hastanelerde yaşanan çatışma nedenlerinden hangisi tanımlanmaktadır?
- 16
Aşağıdakilerden hangisi neo-klasik-davranışsal yaklaşımın görüşlerinden biridir?
- 17
Çatışmayı tanımlayabilme ve çatışmayı adil, mantıklı, tutarlı ve verimli bir şekilde ele alma pratiğini tanımlayan kelime grubu hangi seçenekte doğru olarak verilmiştir?
- 18
Seçeneklerde verilen çatışmalara geçici çözüm öneren tekniklerden hangisinde bireyin konuya ilgi göstermemesi durumu mevcuttur?
- 19
Seçenekelrde verilen çatışmalara kalıcı çözüm öneren tekniklerden hangisinin amacı çatışmanın profesyonel sınırlar içerisinde kalması, takıntı hâline gelmesinin önlenmesidir?
- 20
Aşağıdakilerden hangisi çatışmalara kalıcı çözüm öneren tekniklerden biridir?