Ünite Sınavı Soruları

Aşağıdakilerden hangisi örgütsel kariyer planlamasının en önemli amacını oluşturur? 

Aşağıdakilerden hangisi daha çok kadınların maruz kaldığı kariyer sorunlarındandır? 

Sağlık personelinin motivasyonunu arttırmak ve hasta memnuniyetini yükseltmek gibi avantajları  yanında ekip ruhuna zarar vermesi ve sayısal verilere odaklanması dolayısıyla eleştirilen ödeme sistemi aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi örgütsel kariyer planlama perspektifi dışındadır?

Bir bireyin asli işinin yanında özellikle gelir yetersizliği veya tecrübe kazanmak gibi nedenlerle ikinci hatta üçüncü bir işte çalışmasını ifade eden kavram aşağıdakilerden hangisidir?

"Bir örgüt içinde bir işten diğerine ilerleyebilmenin yollarını belirlemek üzere kullanılan teknik", aşağıdakilerden hangisini tanımlamaktadır?

Kariyer yönetim modelinden de anlaşılacağı gibi iş analizleri ve yetkinlik analizleri ile başlayan sürecin iki temel görev alanı bulunmaktadır. Bunlar: .... ve ....

Aşağıdakilerden hangisi yukarıdaki cümleyi tamamlar?

Bireyin kariyerini tamamladığı, başka bir kariyere geçebilme imkânı bulunmadığı kariyer aşaması aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdaki kariyer sorunlarından hangisi, sağlık sektöründe çok karşılaşılan bir durumdur?

Örgütsel kariyer geliştirmeyi başlatmak ve desteklemek için örgüt içinde oluşturulan danışmanlık ve eğitim veren birimlere ne ad verilir?  

Aşağıdakilerden hangisi, bireysel kariyer planlamanın aşamaları arasında yer almaz?

Bir bireyin asli işinin yanında özellikle gelir yetersizliği veya tecrübe kazanmak gibi nedenlerle ikinci hatta üçüncü bir işte çalışmasına ne ad verilmektedir?  

Mevcut işlere yeni deneyimler, genişletilmiş sorumluluklar ve teşvik edici özellikler kazandırmak üzere bu işlerin yeniden biçimlendirilmesine ne ad verilir?  

Kariyer kavramı ile ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur? 

Önemli bir sağlık sistemi reformu olan ve sağlık sisteminin yönetimini, verimliliğini ve kalitesini iyileştirmeyi amaçlayan “Sağlıkta Dönüşüm Programı”nın önemli bir ayağını oluşturan Performansa Dayalı Ek Ödeme Sistemi (PDEÖS) hangi yılda yürürlüğe girmiştir?

Kariyer kavramına ilişkin tanımlar incelendiğinde, kavramın içeriğine ilişkin aşağıdakilerden hangisi söylenemez?

Terfi olasılığının çok düşük olduğu kariyer noktasını ifade eden ve  çalışanlarda depresyon, çeşitli sağlık sorunları, diğer çalışanlara karşı düşmanlık, yorgunluk, stres ve motivasyonda azalma görüldüğü kariyer sorunu aşağıdakilerden hangisidir?