Örgütsel Davranış
2018–2019 Vize (Ara Sınav) Çıkmış Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1

Soru metni
I. İşyeri dizaynı II. Bilgi teknolojileri II. Çevresel faktörler IV. Yönetim ve organizasyon Yukarıdakilerden hangileri insanların iş performansıyla ilgili en onemli faktorler arasında yer alır? A) Yalnız l B) I ve ll C) III ve IV D) 1, Il ve IV E) II, III ve IV - 2

Soru metni
Örgütsel davranış araştırmalarında elde edilen bilgiyi iş yaşamına uygulamada ilk aşama aşağıdakilerden hangisidir? A) Gözlem B) Eylem C) Teşhis D) Tanışma E) Değerlendirme - 3

Soru metni
Yaşamlarında hep bir uyarılma bekleyen, başkaları ile birlikte olmaktan mutluluk duyan kişilik boyutu aşağıdakilerden hangisidir? A) Deneyime açık olmak B) İçe dönüklülük Dışa dönüklülük D) Duygusal tutarlılık E) Kararlılık - 4

Soru metni
• Bilgi teknolojilerinin sonucunda ortaya çıkmıştır. Mavi yakalıların işlerini kaybetmesine neden olmuştur. Yukarıda özellikleri verilen üretim modeli aşağıdakilerden hangisidir? A) Özelleşmiş üretim teknolojisi B) Yazılım altyapısı ar • Пед C) Birim imalat teknolojisi D) Seri üretim teknolojisi E) Otomasyon teknolojisi - 5

Soru metni
Sigmund Freud'a göre, kişilik gelişiminin 11 yaş sonrasına ne ad verilir? A) Genital dönem B) Kas anal dönemi C) Fallik dönem D) Anal dönem E) Oral dönem - 6

Soru metni
Ahmet Bey yönetici olduğu örgütte farklı sorunlara farklı çözümler bulmakta, davranışların sonuçlarının farklı ortamlarda değişiklik gösterebileceğini düşünmektedir. Yukarıdaki bilgiye göre Ahmet Bey'in bulunduğu örgütte benimsediği yaklaşım aşağıdakilerden hangisidir? A) Çatışmacı yaklaşım B) Fonksiyonalist yaklaşım C) Durumsallık yaklaşımı D) Açık sistem yaklaşımı E) Post-modernist yaklaşım - 7

Soru metni
Ahmet hem iş hayatında hem halı saha maçlarında hem de ikili ilişkilerinde hep hırslı biridir. Tüm tanıdıkları onun her yerde ve durumda hırslı olduğunu düşünmektedir. Yukarıdaki bilgiye göre Ahmet Bey'in kişiliğinin hangi yönüne vurgu yapılmaktadır? A) Kararsızlık B) Durağanlik C) Baskıcılık D) Katıcılık E) Tutarlılık - 8

Soru metni
Aşağıdakilerden hangisi Piaget'nin öne sürdüğü gelişim evrelerinden biridir? A) Kas anal dönem B) Somut işlemsel dönem C) Latens dönem D) Oral dönem E) Yetişkinlik dönemi - 9

Soru metni
Kluckhohn ve Murray'a göre, her bireyin diğer insanlara benzediğinin ve benzer davrandiğinın söylenmesi hangi kişilik faktörü içinde yer alır? A) Kültürel B) Biyolojik C) Bireysel D) Sabitlik E) Sosyal - 10

Soru metni
Örgütün amaçlarını belirleme, tanımlama ve stratejiler oluşturma faaliyetler yöneticinin hangi fonksiyonuyla ilgilidir? A) Değerlendirme B) Organize etme C) Liderlik D) Kontrol etme E) Planlama - 11

Soru metni
I. Nefret Il. Eziyet IlI. Dargınlık IV. Kayıtsızlık Yukarıdakilerden hangileri çalışma yeri duygularından olan kızgınlığın alt kategorileri arasında yer alır? A) I ve ll i B) I ve IlI C) II ve IV D) 1, Il ve Ill E) II, IlI ve IV - 12

Soru metni
Nükleer santralde çalışmakta olan Ozge, radyoaktif enerjinin insan üzerindeki etkilerinden korkmaktadır. İşe her gidişinde aynı gerginliği yaşamakta ancak işine devam etmektedir. Yukarıdaki bilgiye göre Özge'nin durumu aşağıdaki hangi kaygının nedenine bir örnektir? A) İç çelişki B) Tutarlılık C) Kararsızlık D) Girişimcilik E) Uyarıcı genelleyicilik - 13

Soru metni
Adil olma ve tolerans, örgüt kültürünün hangi boyutunun karakteristik özellikleridir? A) Durağanlık B) Insana saygı C) Atılganlık D) Detaylara dikkat E) Sonuç odaklılık - 14

Soru metni
I. Duygularımızın her zaman bir amacı veya bir objesi olmak zorunda değildir. II. Duygular kısa sürede çalışanları etkiler ve bulaşıcı hale gelir. IlI. Duyguların ifadesi evrensel bir yapıdadır. IV. Bireylerin duygularını nasıl ve ne zaman ifade edeceklerine karar vermesinde kültürel farklılar görülür. Duygularla ilgili yukarıdaki ifadelerden hangileri doğrudur? A) Yalnız l B) Yalnız IV C) II ve IlI D) 1, IlI ve IV E) II, III ve IV - 15

Soru metni
Aşağıdakilerden hangisi Ouchi'nin Z Tipi örgütlere ilişkin olarak ortaya koyduğu betimlemelerden biri değildir? A) Bölünmüş ilişkiler B) Değişken kariyer yolları lar.net Katılımcı karar verme D) Dengeli kontrol mekanizmaları E) Uzun süre istihdam - 16

Soru metni
-, Örgütü oluşturan grup üyelerinin kabul ettiği temel inançlarla oluşur ve örgüt içinde başarıyı tanımlayarak, standartlar koyarak birey davranışlarını şekillendirir. Yukarıdaki cümlede boş bırakılan yeri aşağıdakilerden hangisi doğru şekilde tamamlar? A) Degerler B) Sayıltılar C) Semboller D) Normlar E) Hikayeler - 17

Soru metni
I. Otonomi II. Kimlik III. Sabitlik IV. Onem Yukarıdakilerden hangileri Karakteristikleri Kuramı'na göre, merkezi içsel tatmin sağlayan faktörler arasında yer alır? A) Yalnız l B) I ve ll C) 1, Il ve Ill D) 1, Il ve IV E) II, III ve IV - 18

Soru metni
Aşağıdakilerden hangisi zayıf örgüt kültürünün göstergelerinden biridir? A) Yeni üyelerin intibakının kolaylaşması B) Amaçlara dönük davranış kalıplarının edinilmesi C) Herkesin işi bildiği gibi yapması D) Örgüt üyeleri arasında ortak dilin oluşması E) Denetimin kolaylaşması - 19

Soru metni
1. Bireylerin nasıl davranacağı konusunda bilgi veren ve paylaşılan değerler butunu olması II. Bireylerce sorgulanip süzgeçten geçirilerek kabullenilmesi II. Bütün davranışları şekillendiren yazılı olmayan değerler olması Yukarıdakilerden hangileri örgüt kültürü ile ilgili yapılan tanımların ortak noktalarıdır? A) Yalnız l aof.sor B) Yalnız II C) I ve ll D) I ve Ill E) I, Il ve !il - 20

Soru metni
Bir bireyin belirli bir objeye veya bir kimseye karşı zihinsel açıdan hazır oluş durumuna ne ad verilir? A) Duygu B) Tutum C) Tatmin D) Algı E) Davranış
Bir şıkka dokun; doğru cevap hemen görünür.