Ünite Sınavı Soruları

Aşağıdakilerden hangisi etkinliklerde insan kaynakları yönetimi sürecine ilişkin döngüsel modeli benimsemiştir?

Amaçlı  ve planlanmış  bir etkinlik  sonucunda elde   edilen,   nicel   ve   nitel   olarak   belirlenen kavrama ne ad verilir?

I. İş güvenliğini sağlamak
II. İnsan kaynaklarını verimli ve etkin bir şekilde kullanmak
III. Doğru insanları doğru işlerde istihdam etmek
IV. Çalışanları takdir ve motive etmek
V. Çalışanların performans değerlendirilmesini bilimsel esaslar ve standartlar dahilinde yürütmek

Belirtilen maddelerden hangileri insan kaynakları yönetiminin alt amaçları arasında yer almaktadır?

İş güvenliği, İnsan kanyakları yönetiminin hangi temel işlevlerlerine ait alt maddeden biridir? 

I. Örgütün görevleri ve amaçları
II. İş güvenliği
III. Politikalar
IV. Örgütsel iklim
V. İş yaşamının kalitesi

Belirtilen maddelerden hangileri etkinlik yönetiminde insan kaynakları yönetimini etkileyen iç etmenler arasında yer almaktadır?

İnsan kaynakları yönetiminde hangisi amaçlardan değildir?

Aşağıdakilerden hangisi Olimpiyat Oyunları gibi byük spor etkinliklerinde Direktör pozisyonuna seçilecek şahıslarda aranan vasıflardan biri değildir?

Hangi şık, insan kaynakları  yöneticisinin işlevlerinden değildir? 

I. İş kanunları
II. Grev hakkı
III. Tüzük, kararname ve yönetmelikler
IV. Temel haklar ve insan hakları
V. İki ve çok taraflı uluslararası antlaşmalar ve uluslararası çalışma sözleşmeleri

Belirtilen maddelerden hangileri personel yöneticisini etkileyen yasal kurallar arasında yer almaktadır?

I. Personel davranışını değerlendirme
II. Çalışanların yetenek ve başarılarını artırmaya yönelik eğitim ve geliştirme programlarını belirleme ve uygulama
III. Personel davranışını analiz ederek güdülemek
IV. Çalışanların emniyet ve sağlıklarını en üst düzeyde tutacak fiziksel iş çevresini geliştirme
V. İş yaşamının niteliği ve üretim geliştirme programları yönünden iş çevresini geliştirme faaliyetlerinde bulunma

Belirtilen maddelerden hangileri personel yönetiminin personeli ve iş ortamını geliştirme işlevleri arasında yer almaktadır?

Etkinlik süresince çalışan,  yerel yönetim, acil durum hizmetleri, ulaştırma firmaları, çevre koruma kurumu, polis ve sponsorlardan oluşan işgücü grubu aşağıdakilerden hangisidir?

Yerel yönetim, acil durum hizmetleri, ulaştırma firmaları, çevre koruma kurumu, polis ve sponsorlar spor etkinlikleri işgücü guruplarından hangisinin örnekleridir?

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynaklarının işlevlerinden biri değildir?

işlerin nasıl yapılacağı değil, nasıl yapıldığının, ayrıntılarının ve çevresel durumunun ortaya konulması aşağıdakilerden hangisidir?

İşverene eşit koşullarda pazarlık gücü oluşturabilmek amacıyla ortaya
çıkan toplumsal sorumluluk alanı aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi spor etkinlikleri süresince çalışan işgücü gruplarından biri değildir?

Seçeneklerden hangisi insan kaynakları yöneticisinin yerine getirdiği dört ana işlev ve faaliyet arasında yer almamaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynakları yönetiminin amaçlarından değildir?

Bireyin istenilmeyen bir durumla karşılaştığında, psikolojik ve fizyolojik olarak ne tepki göstereceğini  belirlenmemesi  durumuna  ne ad verilir?

Etkinlik yönetiminin en önemli görevlerinden biri olan direktörlükle ilgili aşağıdaki vasıflardan hangisi doğru değildir?