CEVAP:

Bu dönem, toplu çalışma ilişkileri alanında iş
kanunu ile sendikalar kanununun belirleyici olduğu, yeni
kurulan sendikaların otoriter uygulamalara maruz kaldığı,
bireysel iş ilişkileri alanında ise yasalaştırma yoluyla
önemli gelişmelerin sağlandığı, sosyal güvenlik alanında
önemli oluşumların ortaya çıktığı bir dönemdir.