ÇALIŞMA İLİŞKİLERİ TARİHİ Dersi Türkiye’de Tek Parti Döneminde Çalışma İlişkileri: 1920-1946, İkinci Kısım: İş Kanunu ve Sonrası, Sosyal Güvenlik, Ücretler ve Diğer Çalışma Koşulları soru detayı:

PAYLAŞ:

SORU:
İş Kanunu’nun kapsama ilişkin kaç temel sınırlaması vardır?

CEVAP:
İş Kanunu’nun kapsama ilişkin üç temel sınırlaması vardır:

1. İşçi niteliği

2. İşçi sayısı

3. Faaliyet alanları

Türkiye’de Tek Parti Döneminde Çalışma İlişkileri: 1920-1946, İkinci Kısım: İş Kanunu ve Sonrası, Sosyal Güvenlik, Ücretler ve Diğer Çalışma Koşulları İle İlgili Bütün Soru Cevaplara Geri Dön