CEVAP: Aynı iş kolunda faaliyette bulunmak üzere birden çok sendika kurabilme, sendika çokluğu ilkesi olarak adlandırılır. Sendikalar Kanunu’nun 3. maddesinin 3. fıkrası, bir işkolunda birden fazla sendika kurula bilineceğini; ancak, meslek veya işyeri esasına göre işçi sendikası kurulamayacağı hükmünü getirmiştir. Aynı işkolunda, birden fazla sendikanın kurulmasına izin verilse de, sendikaların toplu sözleşme hakkına sahip olabilmeleri için o işyerindeki işçilerin yarısından fazlasının, işkolundaki toplam işçilerin de yüzde 10’unun üye olması gerekmektedir.