CEVAP:

Çalışanların yaptıkları iş ile kurum stratejileri arasındaki bağlantıyı gösterir. Aynı zamanda kurumsal iletişime de katkı sağlar. Strateji haritaları, dengeli ölçüm kartını oluşturan boyutların bir arada ele alınması gerektiğini ortaya koyar. Strateji haritası ile işletme çalışanlarının işletmenin var oluş nede­nini (misyon) anlamaları, işletme stratejileri ile bu stratejilerin uygulanmasında kendi sorumlulukları­nın bilincine varmaları sağlanır.