CEVAP:

Taylor, işletme yönetiminin başarısının dört
yönetim ilkesinin uygulanmasına bağlı olduğunu öne
sürmektedir. Bunlar; (1) gerçek bir bilimsel çalışmanın yapılması, (2) işçilerin bilimsel yöntemlerle seçilmesi ve
sürekli olarak eğitilmesi, (3) üzerinde bilimsel çalışma
yapılan iş ile bilimsel olarak seçilip eğitilen işçilerin bir
araya getirilmesi ve bu işçilere yüksek ücret ödenmesi, (4)
sosyal tarafların sürekli dostluğuna dayanan bir
işbirliğinin kurulması.