CEVAP:

Yapısal gelişim, görevlerin farklılaştırılması veya bölünmesi, benzer görevlerin gruplanması ve örgütsel hedefleri başaracak görevlerin koor­dine edilmesinden meydana gelir. Örgütsel görevlerin sorumluluklarının paylaş­tırılmasını örgütsel yapılar belirler. Örgütsel görevler uzmanlık veya özel beceri gereksinimleri esas alınarak bölünür. Bu işlem rollerin belirlenmesini ve görevle­rin gruplarını tamamlamak için sorumluluğun belirli rollere dağılım edilmesini içerir.