CEVAP:

Uzun vadeli sigorta kolları arasında yer alan yaşlılık sigortası, sürekli gelir kayıplarına neden olan yaşlılık riskine karşı güvence sağlamak üzere oluşturulmuştur.

Yaşlılık sigortasından yapılan temel yardım, yaşlılık aylığı bağlanmasıdır. Yaşlılık aylığı bağlanabilmesi mümkün olamıyorsa, koşullar tam olarak gerçekleşmemişse bazı hâllerde toptan ödeme yapılabilir.

Yaşlılık sigortasından yaşlılık aylığına hak kazanılması çok karmaşık bir hâle gelmiştir. Geçiş hükümleri, özel emeklilik koşulları ve 5510 sayılı Kanunun eski SSK sigortalılarını, Bağ-Kur sigortalılarını ve T.C. Emekli Sandığı kapsamındaki memurları aynı Kanun kap- samına alması; konuyu daha da karmaşık hâle getiren nedenlerdir.

Belli bir yaşa ulaşmak, belli bir sigortalılık süresine sahip olmak, belirli sayıda gün sigorta primi ödemiş olmak, işten ayrılmak ve Kurumdan yazılı talepte bulunmak; gereken şartlardır.

Yaşlılık aylığına hak kazanabilmek için öncelikle belirli bir süre prim ödemiş olmak ve belirli yaşı doldurmuş olmak gerekir. Geçen zaman içinde hem prim ödeme süreleri hem de yaş hadleri artmıştır.

Ekonomik koşullar, artan ve yaşlanan nüfus söz konusu bu artışları zorunlu kılmaktadır. 5510 sayılı Kanun, yaş hadlerinin kademeli olarak artırılmasını öngörmektedir.

Yaşlılık sigortasından sağlanan haklar ve yararlanma koşulları 5510 sayılı Kanu’nun 28. maddesinde aşağıdaki şekilde düzenlenmiştir.