Spor Yönetimi Deneme Sınavı Sorusu #748864

Katılımcıların davranış yapılarını geliştirmek amacıyla bireylerin bir arada bulunmaları, sorunları kendileri bulup çıkarmaları ve bunların çözümü için çaba harcamaları istenen öğrenme yöntemi hangisidir?


Örnek Olay Yöntemi

Simülasyon Yöntemi

Takım Çalışmaları Yoluyla Eğitim

T Grup Yöntemi

Oryantasyon Yöntemi


Yanıt Açıklaması:

İngilizce “training” (eğitim) kelimesinden gelen T Grup yönteminin amacı katılımcıların davranış yapılarını geliştirmektir. Doğru cevap D'dir.

Yorumlar
  • 0 Yorum