Ekip Yönetimi ve Liderlik
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
Çatışma taraflarına göre çatışma türleri kaç grupta ele alınmaktadır?
- 2
I. Uyma
II. Bütünleşme
III. Uzlaşma
IV. Ortak Kültür
V. Güven
Yukarıdakilerden hangileri bireyler arası çatışma çözümleme stratejileri arasında yer alır?
- 3
Örgütlerdeki çatışmaların olmasının yararı aşağıdakilerden hangisi olabilir?
- 4
………………………… amaç birliği ile bir araya gelen çalışanların arasındaki bilgi ve mesaj trafiğidir.
Yukarıdaki cümlede boşluğu en iyi tamamlayan terim aşağıdakilerden hangisidir?
- 5
Ekip ruhu oluşturmada bir ekibin kendi kontrolü dışında olan sorun için geriye çekilmek yerine, sorunu çözmek için başkalarından yardım alabilmesi ekip ruhu oluşturmada nasıl adlandırılmaktadır?
- 6
Aşağıdakilerden hangisi öğrenilmiş güdüler arasında YER ALMAZ?
- 7
Taylor Cox Farklılık Modeli'nde kaç farklı paradigma bulunmaktadır?
- 8
Çatışmanın görünür hale geldiği, taraf olmayan diğer üyeler tarafından da rahatça algılanabildiği, çatışan tarafların niyetlerini ifadeler, eylemler ve tepkilerle açıkça gösterdiği çatışma aşaması aşağıdakilerden hangisidir?
- 9
Performans yönetiminin amaçları hangi seçenekte doğru olarak verilmiştir?
1. Örgütsel etkinliği artırmak
2. Çalışanları motive etmek
3. Eğitim ve geliştirmeye katkı sağlamak
4. Yeni teknolojileri hızla benimsemek
5. Küreselleşemeyi içselleştirmek
- 10
Aşağıdakilerin hangisi örgüt kültürünün unsurlarından biri değildir?
- 11
- Çoklu kaynak kullanımını gerektirir.
- Yöneticilerin değerlendirilmesinde de kullanılır.
- Uzun ve maliyetlidir.
Yukarıda özellikleri sıralanan performans değerlendirme biçimi aşağıdakilerden hangisidir?
- 12
Bir yöneticinin çalışanını dinlerken istekli görünmesi, göz teması kurması, ekip iletişimini güçlendiren hangi unsurla ilişkilendirilir?
- 13
Aşağıdakilerden hangisi performans yönetiminin en önemli özelliğidir?
- 14
Aşağıdakilerden hangisi katılımcılığın desteklenmediği bilinen en eski liderlik tarzlarından biri olan ve geleneksel liderlik tarzları arasında yer alan liderlik tarzı olabilir?
- 15
Karar verme süreci kaç aşamadan oluşmaktadır?
- 16
Bireylerin tarafsız haber alma ve adil davranma hakkı aşağıdakilerden hangi ile tanımlanmaktadır?
- 17
Aşağıdakilerden hangisi ahlaki değerlerimizin “referans noktaları” olarak kabul edilebilecek ahlaki yaklaşımlardan biri değildir?
- 18
Aşağıdakilerden hangisi grup kararları yöntemlerinden biri değildir?
- 19
Yöneticilerin bakış açısıyla değerlendirildiğinde grup ve ekiplerin birbirine benzer ve ayrı özelliklere sahip olduğu dile getirilebilmektedir. Bu bağlamda aşağıdaki özelliklerden hangisi diğerlerinden farklı bir başlıkta ele alınabilir?
- 20
Aşağıdakilerden hangisi demokratik liderlik tarzının özelliklerinden biri değildir?