Deneme Sınavı Soruları

20 soru
Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör

0 doğru · 0 yanlış · 20 kaldı

1
İşçinin, işverenin korunmaya değer menfaatlerini, MK m.2’de temelini bulan doğruluk ve güven ilkesinin gerektirdiği şekilde ve kendisinden beklenebilecek makul ölçülerde koruması ve bu menfaatlere zarar verecek davranışlardan kaçınması şeklinde tanımlanan borç türü aşağıdakilerden hangisidir?
2
Aşağıdakilerden hangisi iş hukukunun özel kaynaklarından birisidir?
3
Aşağıdakilerden hangisi iş sözleşmesini diğer iş görme sözleşmelerinden ayıran unsurdur?
4
İşverenin, geçici bir süreyle iş görme edimini yerine getirmek üzere işçiyi bir başka işverene devretmesine ne ad verilir?
5
İşçinin iş sözleşmesinden doğan temel borcu nedir?
6
Aşağıdakilerden hangisi veya hangileri Yazılı Yapılması Zorunlu İş Sözleşmelerindedir?

I. Belirli süresi 1 yıl veya daha fazla olan iş
sözleşmeleri

II. Çağrı üzerine çalışma sözleşmesi

III. Uzaktan çalışma sözleşmesi

IV. Takım sözleşmesi
7
Özen borcunun içeriği hukukumuzda hangi kanunla somutlaştırılmıştır?
8
İşveren vekilinin eylem ve işlemlerinden doğan hukuki sorumluluk kime aittir?
9
Ücret alacaklarında zaman aşımı süresi kaç yıldır?
10
İşçi veya işverenlerin kurmuş oldukları sendikaları aracılığıyla girdikleri hukuki ilişkilerin incelendiği hukuk dalı aşağıdakilerden hangisidir?
11
Ücret açısından zamanaşımı süresi ne kadardır?
12
Aşağıdakilerden hangisi "işveren adına hareket eden ve işin, iş yerinin ve işletmenin yönetiminde görev alan kişiler" olarak tanımlanır?
13
3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu uyarınca bir kişinin çırak olabilmesi için sahip olması gereken minimum eğitim derecesi nedir?
14
200 çalışanı bulunan bir kamu işyerinde çalıştırılması zorunlu eski hükümlü işçi sayısı kaçtır?
15

İşçiden iş görme borcunu yerine getirmesini çağrı yoluyla talep hakkına sahip olan işveren, bu çağrıyı, aksi kararlaştırılmadıkça, işçinin çalışacağı zamandan en az kaç gün önce yapmak zorundadır?
16
Osmanlı İmparatorluğu döneminde çalışma ilişkileri ilk dönemler örf ve adet kuralları çerçevesinde düzenlenirken, hangi dönemden sonra yasal düzenlemelerin sayısı artmıştır?
17
Ücret alacaklarında zaman aşım süresi kaç yıldır?
18
Çağrı üzerine çalışmalarda işçinin ne kadar süreyle çalışacağını taraflar belirlememişse haftalık çalışma süresi ne kadar sayılır?
19
200 çalışanı bulunan bir kamu işyerinde çalıştırılması zorunlu engelli işçi sayısı kaçtır?
20
İş hukukunda en geniş uygulama alanına sahip kanun hangidir?

Bir şıkka dokun; doğru cevap hemen görünür.

Yeni yılların sınavlarını da çözBireysel İş Hukuku dersinin tüm sınavları, cevap anahtarları, süreli mod ve yanlış analizi uygulamada.Uygulamada aç