Ünite Sınavı Soruları

İşin başlama ve bitiş saati, öğle tatili, dinlenme araları ve varsa spor alanlarını kullanma saatleri hakkında yeni personele bilgi verilir.

Yukarıda bahsedilen oryantasyon sürecinin hangi aşamasıdır?

1. Terfi
2. E-Başvuru Sistemi
3. İç Transfer
4. Outsourcing
5. Tavsiyeler

Yukarıdakilerden hangisi/hangileri iç kaynaktan insan kaynağı bulma yöntemlerindendir?

1. Yeni bir işletme kurmak
2. Var olan işletme içinde yeniden yapılanmaya gitmek
3. Var olan işletmede sermaye kısıtlamasına gitmek
4. Var olan işletmeyi olduğu gibi muhafaza etmek

Yukarıdakilerden hangisi işe alma ihtiyacını ortaya çıkaran durumlardandır?

İşletmelerde çok fazla ihtiyaç duyulmadıkça yeni personelin işe alımı tercih edilmeyip var olan personel ile işlerin yürütülmesi öngörülmektedir. Bununla birlikte işletmelerde işe alma faaliyetini ortaya çıkaran belli başlı nedenler vardır. aşağıdakilerden hangisi bunlardan biri değildir? 

.......... boş olan veya boş olacağı tahmin edilen pozisyon/lar için uygun
olan adayların başvurusuyla ya da ilgili yöneticiler tarafından belirlenen adaylardan oluşturulan grubu ifade eder.

Yukarıdaki boşluğu aşağıdakilerden hangisi doğru olarak doldurur?

Bir işyerinde işe almada yapılan hatalı insan kaynağı seçimini engellemek için iç çevre faktörlerini düzenlemek gerekmektedir. aşağıdakilerden hangisi iç çevre faktörleri arasındadır?

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynağı seçimini etkileyen dış faktörlerden biri değildir?

“Kariyer günleri” adı altında etkinlikler düzenlenmesi dış kaynaklardan İK bulma yöntemlerinin hangisi kapsamında yapılmaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi işletmenin aradığı pozisyonlara uygun nitelikteki adayları iç kaynaklardan bulma yöntemleri arasındadır?

Aşağıdakilerden hangisi işe alınacak kişinin maliyetini doğrudan belirleyecek ve işe alma konusundaki kararı etkileyecek önemli bir unsurdur?

Aşağıdakilerin hangisinde sistematik ya da biçimsel seçim sürecini oluşturan temel  aşamalar doğru sıralanmıştır?  

'……………………….', işletmelerde işe almada en son  uygulanan faaliyettir. Yandaki boşluğa gelmesi gereken uygun ifade aşağıdakilerden hangisidir?

İşe alma görüşmesi (mülakat) insan kaynağı seçim sürecinin kaçıncı aşamasında yer almaktadır?

I. İnsan kaynağını bulma

II. İnsan kaynağını işe alıştırma (oryantasyon)

III. İnsan kaynağını seçme 

 Aşağıdakilerden hangisi işe alma faaliyetini bütün olarak ifade etmektedir? 

İnsan kaynağı işe alma faaliyetinde ilk adım nedir?

I.İş Kurumu

II.Tavsiyeler

III. Nakil

IV. E-Başvuru Sistemi

V. Yükselme

Yukarıdakilerden hangileri işletmelerin dış kaynaklardan personel bulma yöntemleri arasında yer almaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynağı seçimini etkileyen dış çevre faktörlerinden biridir? 

I. İlgi

II. Kişilik

III. Dikkat

IV. Algı

Yukarıdakilerden hangileri insan kaynağı seçiminin etkin bir şekilde uygulanmasını sağlayan belli başlı testler arasında yer almaktadır?

Aşağıdakilerden hangisi işletmenin işe alma faaliyetini doğrudan ya da dolaylı olarak etkileyen iç faktörlerden biri değildir?