Psikoloji
Ünite Sınavı Soruları
- 20 soru
- Soru metinleri açık; şıklar ve cevap anahtarı uygulamada
- 1Yüksek performanslı iş sistemlerinin, yani birlikte kullanıldıklarında aralarında oluşan sinerji sayesinde performansı arttıran insan kaynakları politika ve uygulamalarının çalışanların davranış ve tutumları üzerindeki olumlu etkilerinden biri aşağıdakilerden hangisi olamaz?
- 2
Bir kişinin işinde kendini ne derece memnun hissettiği aşağıdaki hangi kavramla ifade edilmektedir?
- 3
Taylorism olarak bilinen ve verimliği artırmaya yönelik uygulamaları tanımlayan yaklaşıma göre aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
- 4
Yüksek performanslı iş sisteminde çalışma ve örgüt psikologları genel olarak hangi uygulamaların önemli olduğu konusunda hemfikirdir?
- 5
Sosyologlar tarafından işçilerden birer makine misali beklenen
daha fazla üretim hedefinin insanlık dışı olduğu yönünde eleştiriler alan çalışma psikolojisi akımı aşağıdakilerden hangisidir? - 6
Hawthorne etkisi’nin üretkenlikle ilgili vurguladığı temel varsayımı ve bulgusu aşağıdakilerden hangisidir?
- 7
Aşağıdakilerden hangisi II. Dünya Savaşı ve Sonrası çalışma psikologlarının üzerinde odaklanarak çalışmalarının yönünü şekillendiren ögelerdendir?
- 8
Aşağıdaki düşünürlerden hangisi çalışmayı kutsayan protestan etiğinin kapitalizmin yükselişinde önemli bir rol oynadığını öne sürmektedir?
- 9
Sendikal örgütlerin varlık nedenleri ve fonksiyonları açısından aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
- 10
Aşağıdakilerden hangisi yüksek performanslı iş sistemlerinin ölçülebilir çıktılarındandır? (I) Pozisyon başına daha fazla kalifiye personel (II) İşe alımlarda yönetici görüşünün önemsenmesi (III) İş memnuniyeti ve örgüte yüksek bağlılık (IV) Daha fazla çalışan ve beşeri sermaye
- 11
Aşağıdaki yazarlardan hangisinin çalışma yaşamındaki motivasyonla ilgili yazıları ve çalışmaları bulunmaktadır?
- 12Yüksek performslı iş sistemleri ölçülebilir çıktı olarak bir şirketi pozisyon başına daha fazla kalifiye personel, geçerli testler kullanılarak işe alınmış daha fazla çalışan daha fazla beşeri sermayeye sahip çalışan ve iş memnuniyeti ve örgüte bağımlılığı daha yüksek çalışanlar sağlamaktadır. Bu açıklama aşağıdaki hangi kuramın açıklamasıdır?
- 13
Bilimsel yönetim anlayışını getirenler arasında en çok adı anılan kişi aşağıdakilerden hangisi olmuştur?
- 14Aşağıdakilerden hangisi rol çatışması, iş yükü ve iş yoğunluğu gibi nedenlerin dışında çalışanların stres ve bu strese bağlı olarak sağlık problemleri yaşamasının altındaki etmenlerden biri değildir?
- 15
Gilbreth'ların1900'lerde işçilerin hareketlerini analog stenografi sistemi yardımıyla analiz edilebilecek bir çizelge yardımıyla bulmaya çalıştığı nedir?
- 16
ihtiyaçlar hiyerarşi kuramı kime aittir?
- 17
Bireylerin çalıştığı örgüte ahlaki bir yükümlülük duygusu ile “zorunluluk hissettikleri için” gösterdikleri bağlılık aşağıdakilerden hangisidir?
- 18
Uzun süre emeği sömürülen bir işçinin yaşadığı psikolojik problemleri traji komik bir biçimde ele alan Charlie Chaplin filmi aşağıdakilerden hangisidir?
- 19
Aşağıdakilerden hangisi Taylor 1911 tarihli Bilimsel Yönetimin Prensipleri adlı kitabında yer alan konulardan değildir?
- 20
Araştırmalara göre aşağıdakilerden hangisi iş tatmini üzerinde beklenenden az bir etkiye sahiptir?