Çalışma Psikolojisi
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
Oldukça yetersiz bir adaydan sonra görüşmeye alınan kişinin, olduğundan daha olumlu görünmesi aşağıdakilerden hangisi ile açıklanmaktadır?
- 2
Bireyin, örgütün ortak amaçlarına yönlendirilmesi ve örgütle uyumlu hale getirilmesi süreci olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?
- 3
Hangisi iş analizinin amaçlarından biri değildir?
- 4
Aşağıdakilerden hangisi personel aday temini sürecinde dahili kaynaklardan değildir?
- 5
Aşağıdakilerden hangisi güdüleme teorilerinin bir grubunu oluşturan süreç teorileri ile ilişkilidir?
- 6
İşin bugüne kadar yapılan tanımlarından yola çıkarak belirlenen özellikler göz önüne alındığında potansiyel olarak taşıdığı duygular aşağıdakilerden hangileridir?
- 7
Bir çalışan yaptığı işi sevmekte ancak üstündeki kişilerin istekleri ve beklentileri ile başa çıkmakta zorlanmaktadır. İletişim kanallarını kullanmakta zorlanmakta ve isteklerini iletemeyince umutsuzluğa kapılmakta ve iş tatmini düşmektedir. Örnekte iş tatmininin hangi boyutu vurgulanmaktadır?
- 8
İş tatmininin yaşam tatmini ile ilişkili olduğunu ifade eden kuramın adı nedir?
- 9
Muhasebe bölümüne alınacak bir adayın görüşmede sadece şiveli bir dil kullanması nedeniyle işe uygun olmadığının düşünülmesi görüşmeci hatalarından hangisidir?
- 10
Çalışan insanın belirli temel talimatlar çerçevesinde görevini kendisinin planlayıp kendi görev unsurlarını yönetebileceği görüşünü temel alan ve çalışanın nitelik gelişimi üzerinde duran kuram aşağıdakilerden hangisidir?
- 11
Özel bir şirkette çalışan Aysel aynı konumda bulunan ve aynı sorumlulukları taşıyan iş arkadaşı Murat’ın kendisinden daha fazla ikramiye aldığını öğrenir. Benzer durumun birden fazla tekrarlanması sonucu Aysel’in işe güdülenmesi zorlaşmaya başlamıştır. Örnekteki durum aşağıdaki teorilerden hangisi ile açıklanabilir?
- 12
I. Sosyal güvenlik
II. İş güvenliğinin sağlanması
III. İnsanı gözeten çalışma zamanları
IV. İş, aile, özel yaşam uyumluluğu
V. İstihdamda eşit koşullar ve eşit davranma
Uluslararası Çalışma Örgütü insana uygun çalışma koşullarının göstergelerini sıralamıştır. Yukarıdakilerden hangisi bu göstergeler arasındadır?
- 13
Çalışma ve iş kavramı arasındaki fark aşağıdakilerden hangisinde doğru şekilde ifade edilmiştir?
- 14
Örgütün iş tanımları ve iş gereklilikleri temel alınarak yürütülen görüşmelere ne denir?
- 15
Aşağıdakilerden hangisi amaca ve yönteme göre değişiklikler gösterse de bir psikolojik iş analizinde araştırılması beklenen görev unsurları arasında yer almaz?
- 16
Aşağıdakilerden hangisi başvuru sahibinden gerekli bilgilerin istendiği ve iş için başvurunun uygunluğunun değerlendirildiği aşamadır?
- 17
Görüşmeciler, kendisiyle benzer bir özgeçmişe, kişilik özelliklerine ya da ilgi alanlarına sahip olan adaylara daha fazla eğilim göstermesinden kaynaklı birbirine benzeyen aynı özellikteki kişilerin örgüte alınması durumuyla karşı karşıya kalınmasıyla ortaya çıkan kavram aşağıdakilerden hangisidir?
- 18
Personel seçim sürecindeki aşamalardan hangisi hem en yaygın olarak kullanılmakta hem de bir seçim aşaması olarak değerlendirilmektedir?
- 19
Performans değerlendirme ölçütlerinin elde edilebileceği kaynaklar çeşitlidir. Aşağıdakilerden hangisi personel kaynaklı ölçütler arasındadır?
- 20
"Çalışma yaşamı veya özel yaşamda yanıt bulamayan ihtiyaçlar diğer tarafa yönelir."
Yukarıda verilen varsayım çalışma yaşamı ve özel yaşam ilişkisindeki varsayımlardan hangisini açıklamaktadır?