Çalışma Psikolojisi
Deneme Sınavı Soruları
- 20 soru
- Cevap anahtarı açık: çöz, sonucunu gör
- 1
Emeklilik psikolojik açıdan incelendiğinde aşağıdaki dönemlerin hangisinde, birey emeklilik yaşamı içerisinde ilk rahatlama sonrasındaki dönemi yaşar?
- 2
Yaşlı bireylerde de yaşamın sadece temel yetkinlikleri kullanmakla sınırlı olmadığını, çok sayıda boş zaman faaliyeti, sosyal faaliyetler ve karmaşık görevleri kapsayabileceğini öne süren yaklaşım aşağıdakilerden hangisidir?
- 3
- Uzlaştırma
- Arabuluculuk
- Hakemlik
- Mentorluk
Yukarıda verilen maddelerden hangileri alternatif uyuşmazlık çözümü yöntemleridir?
- 4
Aşırı yüklenme, boş oturma, belirsizlik veya çatışmadan kaynaklanan stresin azaltılmasında en basit ve en etkili yöntem hangisidir?
- 5
Örgüt içindeki eğitim ihtiyacı analizi çalışması eğitim sürecinin hangi aşamasına yönelik olarak gerçekleştirilmektedir?
- 6
Aşağıdakilerden hangisi işsizliğin kişi üzerinde derin izler bırakacağı durumlardan biri değildir?
- 7
Ülkenin ekonomik yapısındaki değişiklikler ve teknolojik gelişmeler nedeniyle işsiz kalma durumu aşağıdaki kavramlardan hangisiyle isimlendirilmektedir?
- 8
Toplu pazarlık kavramı, ilk kez Sidney Webb ve Beatrice Webb tarafından ......... yılında işçi
sendikalarının faaliyetlerinin bir kısmını ifade etmek üzere kullanılmıştır.yukarıda boş bırakılan yere aşağıdakilerden hangisi gelmelidir?
- 9
Aşağıdakilerin hangisi örgütsel düzey eğitim ihtiyaç analizi arasında yer almaz?
- 10
Arabulucuların vakadan vakaya yaklaşım tarzları değişebilir. Aşağıdakilerden hangisi dört farklı arabuluculuk tarzından birisi değildir?
- 11
Emeklilik sürecinin başlıca dönüm noktalarından sonuncusu hangisidir?
- 12
________________, farklı bir ülkede çalışmak üzere atanan kişilerin o ülke kültürüne uyum gösterme konusundaki bireysel farklılıklarıdır.
Aşağıdakilerden hangisi yukarıdaki cümlede verilen boşluğu doğru olarak tamamlar?
- 13
“Friksiyonel işsizlik" olarak da isimlendirilen işsizlik türü aşağıdakilerden hangisidir?
- 14
Personel seçiminde el yazısı analizinin kullanıldığı seçim yöntemi aşağıdakilerden hangisidir?
- 15Personel seçiminde ve çalışma hayatının birçok alanında; insanlar arasındaki farklılığı beş boyutta değerlendiren Beş Faktör Kişilik Kuramına göre, aşağıdakilerden hangisi bu beş boyuttan biri değildir?
- 16
Temel iş gereklilikleri ile başvuru sahibinin özelliklerinin CV üzerinden karşılaştırıldığı personel seçim süreci aşaması aşağıdakilerden hangisidir?
- 17
Performans değerlendirmede yapılan teknik hatalar hangisinden kaynaklanmaktadır?
- 18
Edwin Locke’ın amaç teorisine göre amaç kavramına ilişkin aşağıdakilerden hangisi söylenebilir?
- 19Personel seçiminde kullanılan, yalan makinesi olarak bilinen yöntem aşağıdakilerden hangisidir?
- 20
Aile yaşamından memnun olmayan Ferhat Bey iş yerinde daha çok vakit geçirmekte, evde dahi iş yerinden kalan yarım işlerini bitirmektedir. Bu durum çalışma yaşamı ve özel yaşam ilişkisinde hangi varsayım kapsamında değerlendirilebilir ?