Ortaklar şirket sözleşmesiyle veya kendi kararlarıyla şirketin yönetimini ortaklardan birine veya birkaçına verebilirler. Doğru seçenek B'dir. Diğer seçeneklerdeki ifadeler kolektif şirketin geçerli değildir. 

Şirketlerin kuruluş amaçları şöyle sıralanabilir;
• Faaliyetlerinde sermayeye gelecek riski dağıtmak,
• Sermayenin güçlenmesi ve yaygınlaşmasını sağlamak,
• Ülke ekonomisini ve işgücünü arttırmak.

Kollektif Şirketlerin kuruluşu ve kuruluşundan hemen sonra şirketle ilgili kuruluşlara bildirimde
bulunulur.
1. Belediye
2. Vergi Dairesi
3. Sosyal Sigortalar Kurumu
4. Ticaret Odası ve Sanayi Odası
5. Bağ-Kur
6. Bankala

Komandit şirketler aşağıdaki yöntemlerle sermayelerini artırabilirler.
1. Ortakların sermaye paylarını nakit veya nakit dışındaki varlıklarla artırmaları,
2. Ortakların şirketteki kâr paylarını çekmeyip sermayeye eklemeleri,
3. Şirkete yeni ortak alınması,
4. Başka bir şirketle birleşme.

Kollektif şirketin ana sözleşmesinde yer alacak hükümler ve koşullar, zorunlu kayıtlar ve isteğe
bağlı kayıtlar olarak aşağıdaki şekilde ikiye ayrılmıştır.

İsteğe bağlı kayıtlar genellikle şirketin iç ilişkilerini kapsar. Bunlar;
I. Kar veya zararın bölüşülmesini düzenleyen hükümler,
II. Sözleşmenin yürürlükteki süresi,
III. İşletmeyi açma ve çalışmaya başlama tarihi,
IV. Sermaye koyma borcunun anında yerine getirilmemesinden doğacak ceza koşulları,
V. Şirketin yönetimi,
VI. Yasalara, toplumsal ahlak ve geleneklere aykırı olmamak kaydıyla, ortakların diledikleri diğer
koşullar.

Şirketlerde, şahıs unsuru, sözleşme unsuru, sermaye unsuru ve ortak amaç unsurunun olması gerekir.

Kurumlar vergisi 2018 yılından itibaren vergi matrahı üzerinden % 22 oranında
hesaplanmaktadır.

Kollektif şirketlerin aksine komandit şirketlerde iki tür ortak bulunmaktadır. Bunlardan sorumluluğu sınırlı olmayan ortaklara komandite, sorumluluğu şirkete koyduğu sermaye ile sınırlı olan ortaklara ise komanditer denir. Çünkü komanditer ortak şirket borçlarına karşı sadece sermaye payı kadar sorumludur. Şirket alacaklıları, şirket sona ermiş olmadıkça veya şirket aleyhine yapılan icra takibi semeresiz kalmadıkça, komanditere başvuramazlar.

İnsanların gereksinim duyduğu mal ve/veya hizmetleri üretmek için kurulan ekonomik birimlere işletme denilmektedir.

Limited şirket ana sözleşmesinde aşağıdaki hususların açıkça yer alması gerekmektedir.

1. Şirketin ticaret unvanı ve merkezinin bulunduğu yer.
2. Esaslı noktaları belirtilmiş ve tanımlanmış bir şekilde, şirketin işletme konusu.
3. Esas sermayenin itibari tutarı, esas sermaye paylarının sayısı, itibari değerleri, varsa imtiyazlar, esas sermaye paylarının grupları.
4. Müdürlerin adları, soyadları, unvanları, vatandaşlıkları.
5. Şirket tarafından yapılacak ilanların şekli.

Sermaye olarak para konulması durumunda şirketin kurucu ortakları taahhüt ettikleri sermayeyi nakit olarak işletmeye getirirler. Kurucu ortaklar sermaye taahhütlerini her zaman nakit olarak yerine getirmek zorunda değildirler. Ortaklar sermaye taahhütlerini TTK’nın 127. maddesi’nde sayılan nakit dışındaki iktisadi değerler ile de yerine getirebilirler.  Burada dikkat edilmesi gereken husus, komanditer ortakların kişisel emeklerini ve ticari itibarlarını sermaye olarak koyamayacaklarıdır. Şirket ortaklarının sermaye taahhüdü karşılığında kendi şahsi malvarlıklarından getirdikleri ayni değerler Katma Değer Vergisine tabi değildirler. Bu bilgilerden de anlaşıldığı gibi komandit şirket kuruluş işlemlerinin muhasebeleştirilmesine ilişkin seçeneklerde yer alan ifadelerin tümü doğrudur, dolayısıyla doğru cevap E’dir.

Bu işlem prim yöntemi veya şerefiye yöntemi ile muhasebeleştirilebilir. Seçenekler arasındaki C şikkı, şerefiye yöntemi uygulanması halinde geçerli olacaktır. Doğru cevap C'dir.

Kurumlar Vergisi: Sermaye şirketleri, kooperatifler, iktisadi kamu kuruluşları, dernek veya vakıflara ait iktisadi işletmeler ve iş ortaklıklarının ilgili hesap dönemi içinde elde ettikleri mali kâr (vergi matrahı) üzerinden hesaplanan vergi türüdür.

Şirket sözleşmesinin kanunda öngörüldüğü şekilde düzenlenmesinden sonra, tescil için, şirket merkezinin bulunduğu yerdeki ticaret siciline başvurulur. Başvuru, müdürlerin tümü tarafından imzalanır.
Başvuruya aşağıdaki belgeler eklenir (TTK 586).
a. Şirket sözleşmesinin onaylanmış bir örneği.
b. Ekleri ile birlikte TTK 349 uncu maddeye göre düzenlenmiş kurucular beyanı
c. Yerleşim yerleri de gösterilerek şirketi temsile yetkili kişileri ve denetçinin seçimini gösterir
belge.
d. Dilekçede şu kayıtlar yer alır:
e. Bütün ortakların adları ve soyadları veya unvanları, yerleşim yerleri, vatandaşlıkları.
f. Her ortağın üstlendiği esas sermaye payı ve ödediği toplam tutar.
g. İster ortak ister üçüncü kişi olsun, müdürlerin adları ve soyadları veya unvanları.
h. Şirketin ne suretle temsil edileceği.

Holding şirket kendisi iktisadi faaliyette bulunmayan, kontrol etmek amacıyla başka şirketlerin hisse senetlerine sahip olan hukuken bağımsız şirketlerdir. Holding başka şirketlerin hisse senetlerini elde ederek onların yönetim ve denetiminde söz sahibi olur. Holdinglerin amaçlarının esas itibariyle başka şirketlere iştirak etmektir. Holding şirket, bir üst şirket ve ona bağlı yavru şirketlerden oluşan bir yapı gösterir.

Kolektif şirketlerde ortaklar, şirket konusu işleri kendi veya başkaları adına yapma hakkına sahip değildir. Bu yönde bir talebi olan kişiler, kolektif şirketlerin bu özelliğine bağlı olarak bu tür bir şirket kurmak isteyebilirler. Diğer seçenekler ise kolektif şirket yapısının özellikleri arasında yer almaz. Doğru yanıt E seçeneğidir. 

Ticari bir işletmeyi bir ticaret unvanı altında işletmek amacıyla kurulan, şirket alacaklılarına karşı ortaklardan bir veya birkaçının sorumluluğu sınırlandırılmamış ve diğer ortak veya ortakların sorumluluğu belirli bir sermaye ile sınırlandırılmış olan şirket komandit şirkettir. Komandit şirket, adi komandit şirket ve sermayesi paylara bölünmüş komandit şirket olmak üzere iki türe ayrılır. Adi komandit şirket bir şahıs şirketi türü iken sermayesi paylara bölünmüş komandit şirket ise bir sermaye şirketi türüdür.  Kollektif şirketlerin aksine komandit şirketlerde iki tür ortak bulunmaktadır. Bunlardan sorumluluğu sınırlı olmayan ortaklara komandite, sorumluluğu şirkete koyduğu sermaye ile sınırlı olan ortaklara ise komanditer denir. Sınırsız sorumluluk ile ifade edilen komandite ortağın şirketin borçlarına karşı kişisel mal varlığı ile de sorumlu olmasıdır. Eğer şirket varlıkları borçları ödemeye yeterli olmaz ise alacaklılar alacaklarını tahsil edebilmek için gerektiğinde yasal yollara başvurarak komandite ortağın kişisel mal varlığına el koyabilirler. Ancak aynı durum komanditer ortak için geçerli değildir. Çünkü komanditer ortak şirket borçlarına karşı sadece sermaye payı kadar sorumludur. Şirket alacaklıları, şirket sona ermiş olmadıkça veya şirket aleyhine yapılan icra takibi semeresiz kalmadıkça, komanditere başvuramazlar. Şirket borçlarına karşı sınırsız sorumlu olmaları dolayısı ile komandite ortakların gerçek kişi olmaları gerekmektedir. Sınırlı sorumlu olan komanditer ortak ise gerçek kişi olabileceği gibi tüzel kişi de olabilir. Tüzel kişiler hukuki kişiliklerdir. Örneğin “Yıldız Anonim Şirketi” bir tüzel kişiliktir ve sadece komanditer ortak olabilir. Şirket sözleşmesinde, her komanditer ortağın sermayesinin miktarı, cinsi ve ortak sıfatından kaynaklanan ve bir yönetim hakkı niteliğinde olmaması gereken, komanditer ortaklara verilen yönetim görevleri açıkça belirtilir. Zira şirket, komanditeler tarafından yönetilir. Bu bilgilerden de anlaşıldığı gibi, komandit şirketlerde bulunan komandite ve komanditer ortaklara ilişkin seçeneklerde yer alan ifadelerin tümü doğrudur, dolayısıyla doğru cevap E’dir.

TTK’nın 307. maddesi gereğince, 213. maddede sayılan kollektif şirket sözleşmesinde yer alması zorunlu olan hususların komandit şirket sözleşmesinde de bulunması hükme bağlanmıştır. Bu hususlar şunlardır;

1. Ortakların ad ve soyadlarıyla yerleşim yerleri ve vatandaşlıkları,
2. Şirketin komandit olduğu,
3. Şirketin ticaret unvanı ve merkezi,
4. Esaslı noktaları belirtilmiş ve tanımlanmış bir şekilde şirketin işletme konusu,
5. Komanditerlerin adları ve her birinin koydukları veya koymayı taahhüt ettikleri sermayenin cins ve miktarları, (kollektif şirket sözleşmesine ek olarak)
6. Her ortağın sermaye olarak koymayı taahhüt ettiği para miktarı; para niteliğinde olmayan sermayenin değeri ve bu değerin ne suretle biçilmiş olduğu; sermaye olarak kişisel emek konulmuşsa (komandite ortak için) bu emeğin niteliği, kapsamı ve değeri,
7. Şirketi temsile yetkili kimselerin ad ve soyadları, bunların yalnız başına mı, yoksa birlikte mi imza koymaya yetkili oldukları.

Bu hususlara ek olarak ortaklar, TTK’ya ve emredici hükümlere aykırı olmamak şartıyla, şirket sözleşmesine diledikleri kayıtları da koyabilirler. İsteğe bağlı olarak sözleşmeye koyulabilecek hususlar ise şu şekilde sayılabilir.

1. Kâr veya zararın dağıtımı
2. Ortakların paylarının devri
3. Fesih ve tasfiye vb.

Bu bilgilerden de anlaşıldığı gibi “Kâr veya zararın dağıtımı”, “Ortakların paylarının devri” ve “Fesih ve tasfiye vb.” isteğe bağlı olarak komandit şirket sözleşmesine konulabilecek hususlardır, dolayısıyla doğru cevap C’dir. “Komanditerlerin adları ve her birinin koydukları veya koymayı taahhüt ettikleri sermayenin cins ve miktarları, (kollektif şirket sözleşmesine ek olarak)” ve “Şirketi temsile yetkili kimselerin ad ve soyadları, bunların yalnız başına mı, yoksa birlikte mi imza koymaya yetkili oldukları” ise komandit şirket sözleşmesinde bulunması hükme bağlanmış hususlardır.

VUK md.182’e göre Kollektif şirketler bilanço esasına göre defter tutmak zorundadır. Kollektif şirketin kuruluşuyla ilgili muhasebe kayıtları iki aşamadan oluşur.
Bunlar;
1. Ortakların sermaye taahhüdünde bulunması,
2. Ortakların sermaye taahhütlerini yerine getirmesi şeklindedir. 

TTK 139. maddeye göre, ortaklar sermaye taahhütlerini nakdi olarak yerine getirebilecekleri gibi  nakitten başka varlıkları da sermaye olarak koyabilirler.

Sermaye şirketlerinde şirket gücünü ortakların mal varlıklarından ziyade şirket sermayesinden alır.

Adi şirketin özellikleri şu şekilde özetlenebilir:
• Kuruluşu belirli bir şekle tabi tutulmamıştır.
• Sözlü veya yazılı sözleşme ile kurulabilir. Sözleşmenin Noter veya Ticaret Siciline onaylatılması isteğe bağlıdır.
• Sözleşmede aksi belirlenmemişse:
• Sermaye tutarı farklı olsa da ortakların kar ve zarar payları eşittir.
• Kararlar ortakların oybirliği ile alınır.
• Şirketin yönetimi ortakların tümüne aittir.
• Şirketin borçlarından dolayı ortaklar birlikte sorumludurlar.