Halkla İlişkiler Uygulamaları ve Örnek Olaylar Ara 3. Deneme Sınavı
Toplam 20 Soru1.Soru
I. Kuruluşun itibarının sarsılması
II. Sorunun çözümlenebilmesi için yeterli süre olması
III. Beklenmeyen bir zamanda meydana gelmesi
IV. Zaman baskısı olmaksızın mücadele
V. Kuruma yönelik tehdit oluşturması
Yukarıdaki hangi koşulların birlikte ortaya çıkması bir kurum ya da kuruluş için krizi tanımlamaktadır?
I, II ve III |
II, III ve IV |
I, III ve V |
I, II, III ve V |
II, IV ve V |
Yönetim Bilimleri açısından kriz; “beklenmeyen ve önceden sezilemeyen, acele cevap verilmesi gereken, kurumların önleme ve uyum mekanizmalarını etkisiz hale getirerek mevcut değerlerini, amaçlarını ve işleyiş düzenini tehdit eden gerilim durumudur”. Bazı koşulların birlikte ortaya çıkışı krizi tanımlamaktadır. Bunlar kuruluşun itibarının sarsılması, sorunun çözümlenebilmesi için sürenin çok kısıtlı olması, kuruluş tarafından beklenmeyen bir zamanda meydana gelmesidir. Kriz dönemlerinin en gerilim yaratıcı özelliği belirsizliktir. Dikkat çeken diğer üç temel özellik; beklenmedik bir anda meydana gelmesi, kuruma yönelik tehdit oluşturması ve mücadeleye yönelik zaman baskısıdır.
2.Soru
Bir girişimin kamu ya da özel sektörde faaliyet gösteren bir kuruluşun temasta bulunduğu ya da bulunabileceği kesimlerin anlayış, sempati ve desteğini elde etmek ve devam ettirmek için yaptığı sürekli ve örgütlü bir yönetim görevine ne ad verilir?
Halkla ilişkiler |
Pazarlama |
Pazarlama amaçlı halkla ilişkiler |
Kişisel satış |
Satış geliştirme |
Uluslararası Halkla İlişkiler Derneği (IPRA) halkla ilişkileri şöyle tanımlamaktadır; halkla ilişkiler, bir girişimin kamu ya da özel sektörde faaliyet gösteren bir kuruluşun temasta bulunduğu ya da bulunabileceği kesimlerin anlayış, sempati ve desteğini elde etmek ve devam ettirmek için yaptığı sürekli ve örgütlü bir yönetim görevidir.
3.Soru
I. Planlanmış mesajlar
II. Planlanmamış mesajlar
III. Algılanan mesajlar
IV. Algılanamayan mesajlar
V. Taşınan mesajlar
Yukarıdakilerden hangileri bütünleşik pazarlama iletişimi mesaj tiplemesinde tanımlanan kontrol edilebilir ya da edilemez mesaj türlerindendir?
I, III ve V |
I, II, III ve IV |
I, III, IV ve V |
I, II, III ve V |
Hepsi |
Bütünleşik pazarlama iletişimi mesaj tiplemesinde tanımladığı kontrol edilebilir ya da edilemez dört tür mesaj şu şekilde yer alır; planlanmış, algılanan, taşınan ve planlanmamış. Algılanamayan mesaj türü bulunmamaktadır.
4.Soru
Aşağıdakilerden hangisi pazarlama yönelimli halkla ilişkilerin amaçlarından biri değildir?
Yeni ürünleri pazara sunmak |
Eski ürünleri eski faydalarla sunmak |
Reklamların etkinliğini sağlamak |
Yeni pazarlar araştırmak |
Reklamların etkinliğini sağlamak |
Pazarlama yönelimli halkla ilişkilerin amaçları arasında eski ürünleri eski faydalarla değil onlara yeni faydalar sunarak insanların ilgilenmesini sağlamaya çalışmak yer almaktadır.
5.Soru
Bir akaryakıt şirketine ait petrol borularının zarar görmesi sonucu okyanusa petrol sızmaya başlamış ve bu sızıntı deniz canlılarına zarar vermeye başlamıştır. Başlarda medyanın ilgisini çekmediği için kurum yöneticileri bu sızıntıyı çok ciddiye almamışlar ve basit birkaç onarımla bu işi halledebileceklerini düşünmüşlerdir. Ancak olay bir süre sonra medyaya yansımış, çeşitli haberler ve görüntüler medyada yer almaya başlamıştır. Petrol firması ise böyle bir durumun olmadığını, yaşanan balık ölümlerinin oradan geçen başka gemilerden atılan zararlı maddelerden kaynaklandığını ileri sürmüş ve suçlamaları kabul etmeyerek olayın üstünü örtmeye çalışmıştır. Ancak bir süre sonra kriz yönetilemez bir hal almış ve kurum yöneticileri kuruma daha büyük bir zarar vermemek adına hatayı kabul edip geri adım atmışlardır.Yukarıda yer alan kriz yönetimi örneği kriz yönetimi yaklaşımlarından hangisine aittir?
Reaktif
|
Proaktif
|
İnkârcı
|
Suçlayıcı
|
Sıyrılma
|
6.Soru
Aşağıdakilerden hangisi bütünleşik pazarlama iletişiminin mesaj tiplemesinde tanımladığı kontrol edilebilir ya da edilemez mesaj türlerinden biri değildir?
Planlanmış mesajlar |
Planlanmamış mesajlar |
Algılanan mesajlar |
Taşınan mesajlar |
Proaktif mesajlar |
Bütünleşik pazarlama iletişimi mesaj tiplemesinde tanımladığı kontrol edilebilir ya da edilemez dört tür mesaj şu şekilde yer alır; planlanmış, algılanan, taşınan ve planlanmamıştır.
7.Soru
I. Krizle yüzyüze gelen kurum kültürüII. Krizin meydana geldiği kamu ve politik çevreIII. Kriz sonrası rehabilitasyonIV. İnsan doğası ve algılama biçimleriYukarıdakilerden hangileri halkla İlişkiler uzmanın kriz yönetiminde çok iyi anlaması gereken noktalardır?
I ve III
|
II ve III
|
I, II ve III
|
II, III ve IV
|
I, II ve IV
|
8.Soru
'Kurum kültürünü oluşturan çeşitli semboller vardır. Bu semboller kurum içerisinde oldukça önemli bir etkiye sahiptir.' Aşağıdakilerden hangisi bu sembollerin etkilerinden birisi değildir?
Davranış için güvenlik oluşturulması |
Birbirine ait olma duygusunun ve genel bütünleşmenin geliştirilmesi |
Kurum içerisinde kişiler arasında mesafenin sağlanması |
Çalışanların daha hızlı entegrasyonu |
Ortaklık oluşturulması |
Kurum kültürünü oluşturan çeşitli semboller vardır. Bu semboller kurum içerisinde oldukça önemli bir etkiye sahiptir. Bu etkiler :
• Davranış için güvenlik oluşturulması
• Birbirine ait olma duygusunun ve genel bütünleşmenin geliştirilmesi
• “Biz” duygusunun desteklenmesi
• Temel değerlerin güçlendirilmesi ve onaylanması
• Bir aidiyet duygusunun oluşturulması
• Kurum içerisinde güçlü bir beraberliğin oluşturulması
• Kurum içerisinde kişiler arasındaki mesafenin en aza indirilmesi
• Çalışanların daha hızlı entegrasyonu
• Ortaklık oluşturulması
• Duygusal bütünleşmenin desteklenmesi
• Gelişim sürecinin açıklanması için bir mekanizma olması
• Kültür ile ilgilenmek ve onu değiştirmek için hareket noktaları olması
9.Soru
I. Danışma ve Çalışanlarla İlişki BürolarıII. Çalışanların Ailelerine Yönelik Faaliyetler III. AfişIV. ToplantılarV. Dergiler Aşağıdaki seçeneklerden hangisinde çift yönlü iletişim araçları doğru olarak verilmiştir?
III. ve V.
|
I., II. ve IV.
|
III, IV. ve V.
|
IV. ve V.
|
I., II. ve III.
|
10.Soru
Aşağıdakilerden hangisi krizlerin doğru değerlendirilmesi durumunda oluşabilecek fırsatlardan biri değildir?
Yenileme sürecinin hızlandırılması
|
Kurumun daha önce üzerini örttüğü sorunlarla yüzleşmesi
|
Olası yeni krizlere karşı erken uyarı sisteminin oluşturulması
|
Yeni rekabet mecralarının doğabilmesi
|
Yeni bir yönetim kadrosunun getirilmesi
|
11.Soru
Krizin tanınması gereken, kriz ile ilgili ilk sinyallerin başladığı ancak örgüt yöneticilerinin iç ve dış çevreden gelen bu sinyalleri algılasalar bile doğru teşhis etme ve tanılamada yetersiz kaldıkları dönem aşağıdakilerden hangisidir?
Kriz dönemi |
Kriz sonrası dönem |
Yanlış eylem |
Körlük dönemi |
Eyleme geçmeme |
Kriz dönemi: Kriz anı, krizin ortaya çıktığı ilk aşama ya da başka bir ifadeyle akut dönemidir. Bu an, kriz belirtilerinin sonuçlarının en şiddetli şekilde ortaya çıktığı ve algılandığı dönemdir.
Kriz sonrası dönem: Kriz sonrası dönem, krizin artık şiddetini yitirdiği ancak doğurduğu sonuçlar itibariyle etkilerinin devam ettiği zaman dilimini ifade eder. Kriz artık kontrol altına alınmıştır ve kriz sonrası iyileştirme ve yeniden inşa çalışmaları başlamıştır.
Yanlış eylem: Kriz öncesi dönemin bir evresidir ve performans düşüklüğü ve sorunlar devam edince bilindik sıradan yöntemlerle çözüme ulaşmak istenir. Değişime uygun eylemler uygulanmaz huzursuzluklar ve gerilimler artar. Yanlış karar ve faaliyetler krizi kontrol edilemeyen bir krize dönüştürür ve krizi önleme mekanizmaları harekete geçirilemez, kurum hızla krize doğru sürüklenir.
Körlük dönemi: Krizin tanınması gereken dönemdir. Kriz ile ilgili ilk sinyaller bu dönemde başlar ancak örgüt yöneticileri iç ve dış çevreden gelen bu sinyalleri algılasalar bile doğru teşhis etme ve tanımlamada yetersiz kalırlar.
Eyleme geçmeme: Körlük aşamasındaki sorunlar devam eder ve giderek ağırlaşmaya başlar. Kriz ile ilgili iç ve dış belirtiler iyice ortaya çıkar ancak kurum yöneticileri halen bu duruma bir tepki vermezler. Değişim yönünde bir hareketlilik yoktur. Değişim yönünde bir adım atılmazsa ya da yanlış bir adım atılırsa kriz ortaya çıkmaya başlar.
12.Soru
Kriz yönetiminin temel özelliklerinden birine uymayan Hangisidir?
Kriz öncesi dönemlerde eğilimleri doğru analiz etmek
|
Mevcut tehlike ve tehditler karşısında hazırlıklı olmak
|
Krizin oluşacağı zamanı tespit etmek
|
Kriz dönemlerinden en az zararla çıkmak
|
Kriz ortamındaki gelişmeleri fırsata çevirmek
|
13.Soru
"Kurum üyelerinin organizasyonlarına ait mitleri sembolleri ve kahramanlıkları kutladıkları özel olaylar" olarak tanımlanan kurum kültürü sembolü aşağıdakilerden hangisidir?
"Kurum üyelerinin organizasyonlarına ait mitleri sembolleri ve kahramanlıkları kutladıkları özel olaylar" olarak tanımlanan kurum kültürü sembolü aşağıdakilerden hangisidir?
Seremoniler |
Törenler |
Hikayeler ve mitler |
Kahramanlar ve süperstarlar |
Semboller ve dil |
Seremoniler, kurum üyelerinin organizasyonlarına ait mitleri sembolleri ve kahraman lıkları kutladıkları özel olaylardır. Doğru cevap A'dır.
14.Soru
Kupon dağıtımı, çekiliş düzenleme, prim ve teşvik edici ödüller sunma gibi faaliyetler aşağıdakilerden hangisi kapsamında yer almaktadır?
Pazarlama yönelimli halkla ilişkiler
|
Kurumsal halkla ilişkiler
|
Reklam uygulamaları
|
Sponsorluk uygulamaları
|
Satış geliştirme faaliyetleri
|
15.Soru
Aşağıdakilerden hangisi halkla ilişkilerin işlevlerinden biri değildir?
İşletme yönetimince yürütülen planlı ve sürekli bir programdır |
İşletmenin iç ve dış çevreleri arasındaki ilişkilerle ilgilidir |
İşletme ile ilgili çevreleri arasında tek yönlü etkileşimi sağlayıp sürdürür |
İşletme ile ilgili çevreleri arasında yeni, yapıcı ilişkiler getirir |
Örgütsel politikaların ve faaliyetlerin çeşitli çevreler üzerindeki etkilerini ölçer |
Sosyal ve ekonomik alanda yaşanan değişimler halkla ilişkiler işlevlerinde ve yönetim kapsamında da bir kısım değişimlere sebep olmuş, birçok yeni fonksiyonunu ortaya çıkarmıştır. Bu işlevler arasında işletme yönetimince yürütülen planlı ve sürekli bir program olması, işletmenin iç ve dış çevreleri arasındaki ilişkilerle ilgili olması, işletme ile ilgili çevreleri arasında yeni, yapıcı ilişkiler getirmesi, örgütsel politikaların ve faaliyetlerin çeşitli çevreler üzerindeki etkilerini ölçmesi yer almaktadır. Ancak halkla ilişkiler işletme ile ilgili çevreleri arasında tek yönlü değil karşılıklı etkileşimi sağlayıp sürdürür.
16.Soru
Aşağıdakilerden hangisi kurum/kuruluşların kriz yönetimi açısından hedefleri arasında yer almaz?
Hedef kitlenin güvenini kazanmak
|
Kamu kurumları üzerindeki prestijini artırmak
|
Çalışanların kurumlarıyla övünmelerini sağlamak
|
İleriye dönük projelerde kurumla işbirliği yapmak
|
Kurumun itibarını artırmak
|
17.Soru
Kurum kültürünü oluşturan çeşitli semboller vardır. Bu semboller kurum içerisinde oldukça önemli bir etkiye sahiptir.Aşağıdakilerden hangisi bunlardan biri değildir?
Davranış için güvenlik oluşturulması |
Kurum içerisinde kişiler arasındaki mesafenin artması. |
|
Birbirine ait olma duygusunun ve genel bütünleşmenin geliştirilmesi |
|
• Davranış için güvenlik oluşturulması
• Birbirine ait olma duygusunun ve genel bütünleşmenin geliştirilmesi
• “Biz” duygusunun desteklenmesi
• Temel değerlerin güçlendirilmesi ve onaylanması
• Bir aidiyet duygusunun
• Kurum içerisinde kişiler arasındaki mesafenin en aza indirilmesi
• Çalışanların daha hızlı entegrasyonu
• Ortaklık oluşturulması
• Duygusal bütünleşmenin desteklenmesi
• Gelişim sürecinin açıklanması için bir mekanizma olması
• Kültür ile ilgilenmek ve onu değiştirmek için hareket noktaları olması
18.Soru
Aşağıdakilerden hangisi pazarlamanın işlevsel sorumluluklarındandır?
sponsorluk |
satış |
yayınlar çıkarma |
destekleme reklamları |
hükümet ilişkileri |
Pazar değerlendirmesi, müşteri kesimleme, ürün geliştirme, fiyatlandırma, dağıtma, hizmet, müşteri odaklı reklam, satış geliştirme, satış pazarlamanın işlevsel sorumluluklarındandır.
19.Soru
I. Haber Bülteni (Haber Mektubu)II. Yöneticilerin Bölümleri ZiyaretleriIII. Yıllıklar ve Çalışan RaporlarIV. Duyuru PanolarıV. Kurum İçi Törenler ve Ritüeller Yukarıda verilen iletişim araçlarından hangileri tek yönlü iletişim araçlarından biri değildir?
II. ve V.
|
I. ve III.
|
III. ve IV.
|
I., III. ve IV.
|
I. ve IV.
|
20.Soru
I. Mesajın kaynaktan alıcıya, alıcının herhangi bir geri bildirimi olmadan gerçektirilir.II. Çoğunlukla kaynağın tek, hedefin ise birden fazla olduğudurumları ifade eder. III. Amaç, mesajı hedefe ulaştırmak olduğu için kaynak hedeften geribildirimde bulunması beklenmemektedir. Yukarıda özellikleri verilen iletişim biçimi aşağıdakilerden hangisidir?
Çift yönlü iletişim
|
Kurumiçi iletişim
|
Kurumiçi halkla ilişkiler
|
Tek yönlü iletişim
|
Örgütsel iletişim
|
-
- 1.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 2.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 3.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 4.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 5.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 6.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 7.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 8.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 9.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 10.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 11.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 12.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 13.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 14.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 15.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 16.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 17.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 18.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 19.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 20.SORU ÇÖZÜLMEDİ