Müşteri İlişkileri Yönetimi Final 21. Deneme Sınavı
Toplam 20 Soru1.Soru
Aşağıdakilerden hangisi müşteri payı stratejisini ifade eder?
Rakiplerin ürünlerini farklılaştırmak |
Müşterilere satmak |
Yeni müşterilerin sabit bir akışını sağlamak |
Müşterilerle işbirliği yapmak |
Ürünü duyurmak için kitlesel medyayı kullanmak |
Müşterilerle işbirliği yapmak müşteri payı stratejisinde kullanılan bir yaklaşımken diğer şıklar pazar yapı stratejisini ifade eden bir yaklaşımdır.
2.Soru
Proaktif bir çıktı yönetim çevresi için aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
Destekleyici, teşvik edicidir. |
Geçmiş performans skorlarına dayanır. |
Personel değeri ve girdisi yaratır. |
Gelecek-Nasıl gelişebiliriz - odaklıdır. |
Yaratıcı, hareketli ve aktiftir. |
Proaktif bir çıktı yönetim çevresinde geçmiş performans skorlarına dayanılmaz.
3.Soru
Aşağıdakilerden hangisi çalışanların şikâyete neden olan davranış türlerinden biri değildir?
Bilerek müşterilere kötü davranma
|
İşletme varlıklarına zarar verme
|
İşe alkolün etkisinde gelme
|
Müşterilere ait şeyleri çalma
|
Yemeğini işyeri dışında yeme
|
4.Soru
Aşağıdakilerden hangisi kampanya yönetim sürecinin son aşamasıdır?
İletişim stratejisinin belirlenmesi
|
Analiz ve kontrol
|
Müşteri bölümlerinin belirlenmesi
|
Kampanyanın bütçelenmesi
|
Kampanya sunumunun geliştirilmesi
|
5.Soru
Aşağıdakilerden hangisi müşteri ilişkileri yönetimi performansını başarılı bir şekilde izlemek ve ölçmek isteyen işletmelerin göz önüne alması gereken dört temel kategoriden biri değildir?
Stratejik ölçüler |
Müşteri ölçüleri |
Operasyonel ölçüler |
Daha iyi performans |
Çıktı ölçüleri |
Daha iyi performans müşteri ilişkileri yönetiminin inşa edilmesi aşamasında teknoloji seçimi yaparken dikkate aldığı bir konudur. Diğer şıklar ise müşteri ilişkileri yönetimi performansını başarılı bir şekilde izlemek ve ölçmek isteyen işletmelerin göz önüne alması gereken temel kategorilerdir.
6.Soru
Örgüt kültürünün gelişmesine katkısı olan, çalışanları motive edebilen, örgüt kültürünü dışarıya karşı temsil eden kişilere ne ad verilir?
Üyelik |
Semboller |
Artifakt |
Bireycilik |
Kahramanlar |
Kahramanlar; örgüt kültürünün gelişmesine katkısı olan, çalışanları motive edebilen, örgüt kültürünü dışarıya karşı temsil eden kişilerdir. Bu kişiler, gerçek ya da hayali kişiler olabilir. Gerçek kişiler, geçmişte örgüte çok yararlı hizmetleri olması nedeniyle, örgüt içerisinde kahraman olarak ifade edilir. Örgüt içerisinde birden fazla kahraman bulunabilir. Artifaktlar: Kültürün gözle görülür örgüt yapılarını ve süreçlerini ifader. Kültürün artifaktları arasında, törenler, rituller ve sembollerde vaedır. Üyelik örgüt kültürünün işlevlerinden biri olup grubun normlarını takip eden bireyler grup tarafından kabul edilir.
7.Soru
I. Ürünün/hizmetin satın alınması sürecinde çalışanların kabalığı II. Müşteriye duyulan güvensizlik III. Hizmet sunma konusundaki isteksizlik ya da aşırı isteklilik Yukarıdaki maddeler aşağıdakilerden hangisinin kapsamındadır?
Satın Alma Öncesinde Yaşanabilecek Sorunlar
|
Ürün ve hizmet kaynaklı sorunlar,
|
Ürünün/hizmetin performansı tatminsizlik
|
Satış noktası kaynaklı sorunlar
|
Çalışanlarla ilgili sorunlar
|
8.Soru
Aşağıdakilerden hangisi müşteri ilişkileri yönetimine geleneksel yaklaşım örneğidir?
Müşteri bilgi sistemi |
Müşteri veritabanı |
Hesap yönetimi |
Çağrı merkezi |
Sistem entegrasyonu |
Müşteri ilişkileri yönetimi (MİY), yeni bir kavram değildir. Sanayi öncesi dönem ve sanayi devrimi sonrası kitlesel üretime geçildiği an itibariyle de üreticiler ve müşteriler arasında geleneksel bir şekilde uygulanmıştır. Ancak teknolojide yaşanan gelişmeler, işletmelere müşteri ilişkilerini uygulama konusunda yeni araçlar ve kolaylıklar sunarak, iş süreçlerinin otomasyonuna imkân vermiş ve MİY’in daha sistematik bir şekilde gerçekleştirmesine yardımcı olmuştur. İşletmelerin uyguladıkları geleneksel MİY yaklaşımıyla, teknoloji odaklı MİY yaklaşımı arasında bazı farklılıklar vardır. Müşteri bilgi sistemi, müşteri veritabanı, çağrı merkezi ve sistem entegrasyonu teknoloji odaklı MİY örnekleri iken hesap yönetimi geleneksel yaklaşımdır.
9.Soru
Teknoloji seçimi ve geliştirme şeklindeki adımlar, aşağıdakilerden hangisi ile ifade edilmektedir?
MİY uygulama aşamaları |
MİY planlanma aşaması |
MİY inşaa etme aşaması |
MİY’in yayım aşaması |
MİY uygulama yol haritası |
Müşteri ilişkilerinin uygulanması için, belli aşamaların işletmeler tarafından gerçekleştirilmesi gerekir. Bu aşamalar; planlama, inşa etme ve yaymadır. Planlama aşamasında, işlerin planlanması ve tasarım, gerçekleştirilirken inşa etme aşamasında teknoloji seçimi, ve geliştirme gibi adımlar takip edilmektedir. MİY’in yayım aşamasında ise, önerilerin iletilmesi ve sonuçların ölçümü gerçekleşmektedir. MİY uygulam yol haritası ise Yukarıda A, B, C, D şıklarında yer alan tüm aşamaları ve bu aşamaların adımlarını ve bu adımlarla ilgili görevleri kapsamaktadır.
10.Soru
Aşağıdakilerden hangisi müşteri ilişkileri yönetimi iş döngüsü faaliyetlerinden biridir?
Müşterilerin elde tutulması |
İş odağı |
Organizasyonel yapı |
İş ölçüleri |
Teknoloji |
Müşterinin elde tutulması, müşteri ilişkileri yönetiminin iş döngüsü faaliyetlerinden biridir. Diğer şıklarda yer alan ifadelerin tamamı MİY iş dönüşüm haritasında yer alan değişimin yönlerini ifade eder.
11.Soru
- Sus ve satın almaya devam et
- Markayı boykot et
- Üçüncü partiler ile çözüm ara
- Gönüllü kuruluşlardan destek al
Satın alma ile gelen mutsuzluk karşısında müşteriler yukarıdakilerden hangilerini yapabilir?
I, II ve III |
II, III ve IV |
I, III ve IV |
II ve III |
I, II, III ve IV |
Kendisini mutsuz eden satın alma sonrasında müşteri;
- Susmayı ve hiçbir tepki vermeden satın alma yapmayı kesmeyi seçebilir.
- Susmayı ve satın almaya ve kullanmaya devam etmeyi seçebilir.
- Mutsuzluğunu üçüncü ve çözüm getirebilecek partilere iletebilir.
- Kendisini mutsuz eden ürünü, markayı, işletmeyi boykot eder.
- Mutsuzluğunu eşi ve dostu ile konuşarak hafifletmeye çalışabilir.
- Mutsuzluğunu işletmeye iletmeyi yani işletmeye doğrudan şikayet etmeyi seçebilir.
12.Soru
Aşağıdakilerden hangisi MİY’de iyi bir süreç oluşması için gereken koşullardan değildir?
Müşteri odaklı olması
|
Sahiplenilmiş olması
|
Ölçülebilir olması
|
Sürekli iyileştirilebilir olması
|
Çalışan odaklı olması
|
13.Soru
Örgüt kültürünün, işletmeler açısından hayati bir öneme sahip olmasının bazı nedenleri vardır. Aşağıdakilerden hangisi bu nedenlerden biridir?
Örgütün farklı düzeyleri arasında ortak sorumluluğu kabul etmez. Bireysel çalışmalar yapar.
|
Çalışanların değer, norm ve davranışlarıyla ilgilidir.
|
Öğrenebilir, öğretilebilir ve aktarılabilir tüm meteryal kullanımına ve teknolojinin kullanımına açıktır.
|
Bütüncül bir özellik taşırmaz, diğer bir ifadeyle örgütün bireysel çalışmasına olanak sağlar
|
Paylaşılan değerleri analiz eder.
|
14.Soru
Aşağıdakilerden hangisi müşteri ilişkileri kavramının felsefesini kısaca ifade eder?
Müşteri mutluluğu
|
Müşteri sayısı
|
Müşteri niteliği
|
Karlılık
|
Verimlilik
|
15.Soru
Aşağıdakilerden hangisi müşteriyi tanımlama çalışmalarından biridir?
Kişiselleştirme |
Müşteri kulübü |
Veri madenciliği |
Şikayet yönetimi |
Birebir pazarlama |
Veri madenciliği müşteriyi tanımlamak için yürütülen çalışmalardan biridir. Diğer seçenekler Müşteri elde tutma çalışmalarıdır.
16.Soru
Aşağıdakilerden hangisi sürekli hizmet sunumudur?
İnternet aboneliği |
Posta Hizmetleri |
Restoran |
Hastane Hizmetleri |
Otel |
Bazı hizmetler müşterilerle birbirinden ayrık işlemlere dayalı olarak sunulurken diğerleri ise hizmetin sürekli olarak sunulmasına dayalı olarak ortaya çıkar. Kısaca, bazı hizmetler kesikli hizmet sunumu şeklinde, bazılarıysa sürekli hizmet sunumu şeklinde müşterilere ulaştırılır. Gerçekleşen işlemler arasında ister bir süreklilik olsun, ister olmasın sunulan hizmetin niteliğine dayalı olarak işletmeler bu işlemleri süreklilik arz eden ilişkiler haline dönüştürebilirler. Bu nedenle internet aboneliği sürekli hizmet sunumuna örnek olarak verilebilir.
17.Soru
Bir işletmede müşteri odaklı kültürün yaratılması için aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?
Satış öncesinden satış sonrasına kadar gerçekleştirilen tüm faaliyetlerin tanımlanması gerekir.
|
Müşteriler; rolleri, güçleri, belirli özellikleri ve ihtiyaçları açısından tanımlanmalı ve farklılaştırılmalıdır.
|
Hizmet-ürün özellikleri ve sonuçlarıyla işletme öncelikli beklentiler belirlenmelidir.
|
Müşteri deneyimleri ölçülmelidir.
|
Hizmetin yaratılması ve iletilmesi süreci grafik, metin ve ölçülerle belli bir sistematik içerisinde sürekli olarak değerlendirilmelidir.
|
18.Soru
Kimi işletmeler kar odaklı kimileri ise müşteri odaklıdır. Bu odaksa onların davranış ve özelliklerine yansır. Buna göre, aşağıdakilerden hangisi müşteri odaklı işletmelerle ilgili olabilir?
Stratejinin odağında standartlara uymak vardır. |
Teknik beceriler hakimdir. |
Politikaları değiştirmek zordur. |
Kârlılık bir numaradır. |
Esneklik teşvik edilir. |
Esnekliğin teşvik edilmesi, müşteri odaklı işletmelerin özelliklerinden biridir. Diğer sçeenekler kâr odaklı işletmelerin özellikleinden biridir.
19.Soru
I. Fiyat indirimleriII. PromosyonlarIII. Ücretsiz ürünlerYukarıdaki şıklar aşağıdaki şıklardan hangisini karşılamaktadır?
Üran önerisi desteği
|
Yumuşak ödüller
|
Sert ödüller
|
Ödül oranı
|
Ödülün arzulanan değeri
|
20.Soru
Aşağıdakilerden hangisi örgüt kültürünün işlevlerini çalışanlar açısından yansıtan bir unsurdur?
Artifaktlar |
İşlemenin temel değerleri |
Motivasyon |
Paylaşılan inançlar |
Paylaşılan algı ve düşünceler |
Motivasyon örgüt kültürünün işlevlerinden biri olarak ele alınan bir konudur. Ancak diğer şıklardan yer alan ifadeler örgüt kültürünün unsurlarını ifade eder.
-
- 1.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 2.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 3.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 4.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 5.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 6.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 7.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 8.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 9.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 10.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 11.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 12.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 13.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 14.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 15.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 16.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 17.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 18.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 19.SORU ÇÖZÜLMEDİ
- 20.SORU ÇÖZÜLMEDİ